AI Solution Engineer (m/w/d)
Über das Unternehmen
- In einem innovationsgetriebenen Technologieumfeld innerhalb der Versicherungsbranche entsteht aktuell eine neue Generation von Systemen, in denen künstliche Intelligenz aktiv Prozesse steuert und Entscheidungen vorbereitet
- Dafür wird eine Schlüsselrolle geschaffen: Eine Person, die zwischen Fachbereich, Technologie und AI-Systemen vermittelt und aus Anforderungen konkrete, funktionierende Lösungen entwickelt.
Aufgaben
- Übersetzen von fachlichen Anforderungen in strukturierte, AI-gestützte Lösungsdesigns
- Präzisierung und Weiterentwicklung von Use Cases (Intent-Formulierung) zur optimalen Nutzung von AI-Systemen
- Durchführung und Moderation von Workshops zur gemeinsamen Lösungsfindung
- Iterative Umsetzung von Lösungen – von der Idee bis zum produktiven Einsatz
- Mitgestaltung von Systemarchitekturen und Integrationskonzepten im AI-Kontext
- Beitrag zur schrittweisen Automatisierung von Geschäftsprozessen
- Sicherstellung, dass Lösungen sowohl technisch tragfähig als auch fachlich sinnvoll sind
Profil
- Fundierte Erfahrung in Kotlin und/oder Java, idealerweise mit Spring Boot im produktiven Einsatz
- Gutes Verständnis für verteilte Systeme sowie Erfahrung im Umgang mit Themen wie Nebenläufigkeit, Datenkonsistenz und Transaktionen
- Praxis in cloud-nativen Umgebungen (z.B. GCP oder vergleichbar), CI/CD sowie Betrieb von Anwendungen
- Kenntnisse in Domain-Driven Design (DDD) von Vorteil (z.B. Bounded Contexts, Domain Events)
- Erfahrung mit relationalen Datenbanken (z.B. PostgreSQL) und grundlegenden Datenmodellierungsansätzen
- Vertraut mit Resilienz- und Observability-Konzepten (z.B. Logging, Monitoring, Retry-Mechanismen)
- Sicherer Umgang mit Git und kollaborativen Entwicklungsprozessen
- Interesse an der Nutzung von AI-Tools in der Softwareentwicklung und Offenheit für neue Arbeitsweisen
- Erfahrung mit Architekturansätzen und Dokumentation (z.B. arc42, ADRs) von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse
Benefits
- Hybrides Arbeitsmodell (60% Home Office, 40% On Site auf Quartalsbasis)
- Flexible Arbeitszeiten
- Jährliches Weiterbildungsbudget
- Öffi-Ticket für Wien
- Hardware deiner Wahl
- Essenszuschuss
Gehaltsinformationen
- Diese Position ist mi 80.000 Euro p.a. dotiert und kann bei entsprechender Qualifikation überbezahlt werden
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.