Controller – Financial Planning & Analysis (FP&A) (m/w/d)
Aufgaben
- Unterstützung bei der Finanz-, Budget- und Forecast-Planung für Geschäftsbereiche und Projekte
- Mitarbeit bei der Erstellung von regelmäßigen Management-Reports und KPI-Auswertungen
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Analyse von Abweichungen
- Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit Accounting und Controlling
- Erstellung und Pflege von Finanzmodellen sowie Forecast-Tools
- Analyse von Umsatz-, Kosten- und Ergebnisentwicklungen
- Mitwirkung bei der Liquiditätsplanung und im Working Capital Management
- Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Controlling-Prozessen und Reporting-Lösungen (z. B. Power BI)
- Mitarbeit in nationalen und internationalen Finance-Projekten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finance, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Financial Planning & Analysis, Finance oder Corporate Finance
- Gute Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting und Reporting
- Sicherer Umgang mit MS Excel sowie idealerweise erste Erfahrung mit SAP und/oder Power BI
- Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und KPIs
- Analytische Denkweise sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
- Fließende Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner
- Vergütung im Tarifvertrag GVP
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: [email protected].© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.