Fachkraft Bereich Reinraum (m/w/d) (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Hessen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 867114/1
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Aufgaben

  • Montieren und Justieren von elektrotechnischen und mechanischen Baugruppen sowie optischen Systemen
  • Sicherstellen der Spezifikation und Dokumentation der Ergebnisse nach durchgeführter Montage
  • Funktionsprüfung nach Vorgaben
  • Erstellung von Dokumentationen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Lieferanten
  • Lesen von Schaltplänen und Zeichnungen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Mechatroniker oder gleichwertig (w/m/d)
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Montage (Elektronik, Mechanik, Optik)
  • PC-Anwenderkenntnisse
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Englischkenntnisse zum Verständnis der englischsprachigen Arbeitsanweisungen
  • Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und Bereitschaft zum Arbeiten im Team
  • Leankenntnisse von Vorteil

Benefits

  • Innovatives Unternehmen
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Gehaltsinformationen

  • 50.000 - 55.000

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Ksenija Nikisina
Referenznummer : 867114/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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