Prozessingenieur für Optik-Bearbeitungsprozesse (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Thüringen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 882222/1
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Aufgaben

  • Als Prozessingenieur im Bereich Optikfertigung verantworten Sie fachlich die Bearbeitung von optischen Bauelementen entlang der gesamten Herstellungskette
  • Gemeinsam mit den Feinoptikern betreuen Sie mehrere Fertigungs-Prozessschritte wie beispielsweise verschiedene Schleif-, Polier- und Korrekturverfahren
  • In Ihrer Rolle analysieren und verbessern Sie u.a. technologische Prozesse und deren Integration in die Fertigung
  • Sie erstellen Messsysteme zur Prozessüberwachung und erheben Messdaten, welche Sie im Anschluss aufbereiten, analysieren und interpretieren
  • In Eigenverantwortung planen Sie eigenständig technologische Versuche, führen diese bis zur Auswertung durch und übertragen die Ergebnisse in die Fertigung
  • Durch Ihre Expertise bringen Sie den Einsatz von verbesserten Technologien und neuen Maschinen gemeinsam mit uns voran
  • Das eigenverantwortliche Führen von Projekten sowie das Einnehmen einer technischen Beraterrolle für die angrenzenden Bereiche gehört ebenso zu Ihrem Profil wie das Interagieren mit allen teilhabenden Schnittstellen und den Mitarbeitern innerhalb der Fertigung
  • Durch Ihre Unterstützung tragen Sie zu einer motivierten und guten Arbeitsatmosphäre bei

Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur-Studium im Bereich der Laser- und Optotechnologie, Feinwerktechnik oder Maschinenbau bzw. eine vergleichbare Qualifikation in einem ähnlichen Bereich wie bspw. Physik, Naturwissenschaften
  • Relevante Erfahrung in der Optiktechnologie und/oder Optikfertigung (optimalerweise solide Grundkenntnisse von optischen Bearbeitungsverfahren wie bspw. Polieren im Bereich der Rund- oder Planoptik)
  • Kenntnisse im Umgang mit manuell und CNC-gesteuerten Maschinen und deren Programmierung
  • Wünschenswerterweise Erfahrungen in der Prozessoptimierung (Lean Management, Six Sigma) und Trouble Shooting sowie bei der Datenanalyse mit einschlägigen Programmen
  • Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke mit einer analytischen, strukturierten, emphatischen und selbstverantwortlichen Arbeitsweise
  • Grundkenntnisse in der englischen Sprache und eine gelegentliche Bereitschaft für In- und Auslandsreisen

Benefits

  • 35 Std. Woche

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 882222/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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