Arbeitnehmerüberlassung
Thüringen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 868374/1

Aufgaben

  • Durchführen der Montage mechanischer-, optischer- und elektronischer Komponenten nach Vorgaben aus Zeichnungen, Arbeitsplan und Arbeitsanweisungen
  • Anwenden von Fügetechniken (wie Schraub-, Klebe- und Klemmverbindungen sowie verschiedene Lötverbindungen)
  • Ausführen von Zwischen- und Funktionsprüfungen unter Einhaltung vorgebebener Toleranzen und Parameter mit geeigneten Mess- und Prüfmitteln
  • Säubern der optischen Komponenten sowie Oberflächenvollkommenheit entsprechend der vorgegebenen Toleranzen mit den vorgegebenen Mess- und Prüfmitteln bewerten

Profil

  • Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung wie Mechatroniker, Feinoptiker oder ähnliches
  • Gutes Sehvermögen
  • Gute Konzentrationsfähigkeit

Benefits

  • Wochenstunden: 38
  • Befristung: 18 Monate
  • Schichtmodell: Zwei- Schicht- Arbeit

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 868374/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.