Anlagenbuchhalter (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Münster
Startdatum: sofort
Referenznummer: 869942/1
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Über das Unternehmen

  • Das Unternehmen ist ein Logistikkonzern mit Sitz in Münster.

Aufgaben

  • Ordnungsgemäße Erfassung, Prüfung und Verbuchung von Anlagenzugängen und -abgängen
  • Durchführung und Überwachung der planmäßigen Abschreibungsläufe
  • Freischaltung und Abrechnung von Projekten (PSP-Elemente) im SAP-System
  • Erstellung monatlicher Reports sowie aussagekräftiger Abweichungsanalysen
  • Aktive Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Sicherstellung der korrekten bilanziellen Abbildung von Investitionsmaßnahmen
  • Planung und Durchführung regelmäßiger Anlageninventuren
  • Zügige Einarbeitung in bestehende Prozesse sowie eigenverantwortliche Aufgabenübernahme

Profil

  • Fundierte Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in der Anlagenbuchhaltung
  • Sehr gute Kenntnisse des Handelsrechts (HGB)
  • Sicherer Umgang mit SAP
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen 
  • Flexibilität sowie schnelle Auffassungsgabe
  • Sicheres und verbindliches Auftreten

Benefits

  • Ein motiviertes, eingespieltes Team mit hohem fachlichem Know-how
  • Eine offene, innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Nachhaltigkeit als gelebter Unternehmenswert
  • Internationales Arbeitsumfeld
  • 40 Stundenwoche

Gehaltsinformationen

  • 45.000,- bis 50.000 ,- Jahresbruttogehalt.

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Maximilian Manhenke
+49 231 96325 117
Referenznummer : 869942/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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