Elektroplaner / Konstrukteur (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann
Aufgaben
- Eigenständige Elektroplanung mobiler Arbeitsräume und mobiler Hospitäler
- Integrationsplanung von medizinischen Geräten und IT-Arbeitsplätzen
- Auslegung und Vernetzung von Anlagenteilen der Elektrotechnik
- Planung, Integration und Inbetriebnahme elektrischer Baugruppen wie Klimageräte, Generatoren und Pumpen
- Erstellung der technischen Dokumentation wie Installation- und Stromlaufpläne
- Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Sicherstellung der Arbeitsvorbereitung sowie fachliche Unterstützung in der Produktion
- Ergänzende Unterstützung des Projektmanagements während der Angebotsphase bei Kalkulationen und Konzeptstellung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum staatlich geprüften Techniker, abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrung in einem elektrotechnischen Umfeld
- Sicherer Umgang mit MS-Office und 3D-CAD-Programmen sowie EPLAN (P8)
- Gute Kenntnisse der aktuell geltenden Normen und Vorschriften im elektrotechnischem Bereich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige, zielgerichtete und präzise Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Benefits
- Spannende Projekteinsätze in renommierten Kundenunternehmen
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung)
- Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des Projekteinsatzes
- Tolle Events und digitale Veranstaltungen
- Empfehlungsprogramm Share your network
- Individuelle Karriereberatung und Online-Learningportale (GoodHabitz)
- Unser digitales Magazin timefortemp mit tollen Gewinnspielen
- Corporate Benefits
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 711 34229 382 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.