Finanzbuchhalter (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Böblingen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 858124/1
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Aufgaben

  • Kreditorenbuchhaltung inkl. Erstellung von Zahlläufen 
  • Debitorenbuchhaltung inkl. Mahnwesen
  • Vertretung in der Anlagenbuchhaltung
  • Abstimmung von Hauptbuchkonten
  • Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen 
  • Statistische Meldungen
  • Aktive Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen 
  • Ansprechpartner für interne und externe Partner (z.B. Steuerberater, Behörden, etc.)
  • Aktive Rolle bei der Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen, Schnittstellen und Systemen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, zum Finanzbuchhalter, zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Finanzbereich, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten
  • Generalist mit Spaß an einem vielseitigen Tätigkeitsfeld
  • Gute MS-Office-Kenntnisse sowie ein fundierter Umgang mit SAP (FI/CO) 
  • Englischkenntnisse von Vorteil
  • Eigeninitiative, Flexibilität und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
  • Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Lukas Kronwitter
+49 731 70511 223
Referenznummer : 858124/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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