Marketing Assistent (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein international tätiger Anbieter von Lösungen zur Überwachung und Optimierung industrieller Verbrennungsprozesse sowie zur Messung von Emissionen und Umweltdaten
Aufgaben
- Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung von Marketingaktivitäten und Kampagnen
- Organisation von Terminen, Projektmeetings und internen Abstimmungen
- Zusammenarbeit mit Teams wie Vertrieb, Produktmanagement und Grafik
- Kommunikation mit externen Dienstleistern (Agenturen, Druckereien, Medienpartner)
- Pflege und Aktualisierung von Marketing- und CRM-Daten
- Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Reportings
- Mitarbeit bei Budgetprozessen, inkl. Rechnungsprüfung und Dokumentation
- Verwaltung und Bestellung von Werbemitteln sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
Profil
- Erste Erfahrung im Marketingumfeld, in der Assistenz oder in vergleichbaren administrativen Tätigkeiten
- Gute organisatorische Fähigkeiten und Freude daran, verschiedene Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (Teams, Outlook, Word, Excel; idealerweise auch SharePoint)
- Sehr gute Englischkenntnisse, da die Kommunikation international erfolgt
- Französischkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein offener Umgang mit unterschiedlichen Schnittstellen
Benefits
- Eine spannende Position in einem internationalen, modernen Arbeitsumfeld
- Professionelle Betreuung während des gesamten Einsatzes im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Über Hays
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 40 300859 137 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.