Abteilungsleiter Tragwerksplanung (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Erlangen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 864695/1
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Aufgaben

  • Wirtschaftliche Leitung der Abteilung mit 6 Mitarbeitern
  • Akquise von Aufträgen, Teilnahme an Vergabeverfahren
  • Koordination der Aufträge sowie Kontrolle der Projektfortschritte
  • Abteilungsspezifische Ressourcenplanung
  • Mitarbeiterführung der Abteilung
  • Betreuung von Groß- und Schlüsselkunden
  • Kommunikationsschnittstelle zur Firmenleitung
  • Mitwirkung bei der Geschäftspolitik, Qualitätspolitik und der strategischen Planung

Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in verantwortlicher Funktion im Bausektor mit Erfahrung in der Tragwerksplanung
  • Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Strategische Kompetenzen und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen gegenüber Kunden und Mitarbeitern

Benefits

  • Wir bieten ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsplätzen und ein ausgesprochen kollegiales Betriebsklima
  • Leistung zahlt sich bei uns aus – mit einer individuellen Leistungsvergütung
  • Firmen-PKW
  • Wir fördern Ihre Work-Life-Balance mit Gleitzeitkonto
  • Wir fördern Karriere- und Entwicklungschancen durch regelmäßige Weiterbildung

Gehaltsinformationen

  • 80.000 Euro bis 90.000 Euro je nach Erfahrungswert

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Rene Weissbach
Referenznummer : 864695/1
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