Disponent Hebetechnik (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Großraum Markt Schwaben
Startdatum: sofort
Referenznummer: 854225/1
Start application

Über das Unternehmen

  • Das Unternehmen zeichnet sich durch langjährige Erfahrung, hohe technische Kompetenz und eine starke Kundenorientierung aus. 
  • Mit einem einem breiten Portfolio an Speziallösungen unterstützt es anspruchsvolle Projekte
  • Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, Innovationsbereitschaft und einem klaren Fokus auf Qualität. 

Aufgaben

  • Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen und vollständiger Einsatzplanung
  • Organisation und Koordination des Personals sowie der firmeneigenen Hebetechnik für vielfältige Projekte
  • Verantwortung für die Personaldisposition und operative Einsatzsteuerung in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen
  • Zentrale Ansprechperson für Genehmigungsfragen und Schnittstelle zur zuständigen Abteilung
  • Sicherstellung der Einhaltung aller transportrelevanten Vorschriften und erforderlichen Genehmigungen
  • Gewährleistung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Fahrern und internen Teams

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in der Disposition von Maschinen, Nutzfahrzeugen oder vergleichbares 
  • Technisches Verständnis und Interesse an Hebetechnik und deren Einsatzmöglichkeiten
  • Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten im Kundenkontakt
  • Strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

  • Stabilität & Perspektive: Eine unbefristete Position in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen Benefits
  • Moderne Arbeitsumgebung: Aktuelle Technologien und Tools für effizientes Arbeiten.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildung und die Chance, Eigeninitiative zu zeigen
  • Kurze Entscheidungswege: Flache Hierarchien und direkte Kommunikation
  • Teamorientierte Kultur: Kollegiales Miteinander und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt

Gehaltsinformationen

  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
  1. 1    
  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Kontakt bei Hays

Jana Ottersbach
Referenznummer : 854225/1
Start application