Mitarbeiter Rechnungsprüfung (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist eine 100%tige Tochter eines öffentlichen Träger der Stadt Bremen
Aufgaben
- Prüfung und Verarbeitung von Projektrechnungen (sowohl rechnerisch als auch fachlich)
- Kontinuierliche Kommunikation mit Auftraggebern und Projektleitungen
- Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und Prozesse
- Unterstützung bei der Klärung von Abweichungen und offenen Posten
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum/zur kaufmännischen Fachwirt/in oder vergleichbarer Abschluss
- Berufserfahrung, idealerweise im Umfeld von Bauprojekten
- Fundierte Kenntnisse in SAP sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Affinität zu Zahlen und starkes analytisches Denkvermögen
- Begeisterungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache
Benefits
- Mitarbeit in einem engagierten Team mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Moderne Arbeitsumgebung und digitale Prozesse
- Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
Gehaltsinformationen
- Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.