Quality Manager (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Wuppertal
Startdatum: sofort
Referenznummer: 857726/1
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Aufgaben

  • Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems gemäß relevanten Normen und internen Vorgaben
  • Planung, Durchführung und Auswertung interner Prozess- und Systemaudits
  • Steuerung qualitätsrelevanter Themen mit Lieferanten, inklusive Bewertung, Kommunikation und Maßnahmenverfolgung
  • Verantwortung für sämtliche qualitätsrelevanten Prozesse wie Reklamationsbearbeitung, Fehleranalysen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen
  • Überwachung und Analyse zentraler Qualitätskennzahlen und Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, um qualitätsbezogene Herausforderungen effizient zu lösen
  • Sicherstellung der korrekten Anwendung gängiger Qualitätstools (z.B. Abweichungsanalysen, Auditwerkzeuge, Reklamationsprozesse)
  • Führung und Entwicklung des eigenen Teams sowie optimale Ressourcenausrichtung
  • Organisation und Durchführung von Schulungen sowie Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich Qualität

Profil

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Berufserfahrung im Qualitätsmanagement sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Hohe kommunikative Kompetenz und ausgeprägte Fähigkeit, auf allen Ebenen überzeugend aufzutreten
  • Fundiertes Wissen über Anforderungen aus ISO-Normen (z.B. ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)
  • Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamorientierte Persönlichkeit mit klarer Ergebnisorientierung und einer motivierenden, professionellen Haltung

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 857726/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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