Senior SAP GRC Consultant (SoD & Remediation) (m/w/d)
Projektinformationen
- Energie
Aufgaben
- Analyse der SAP Rollen- und Berechtigungslandschaft inkl. Identifikation von SoD-Risiken
- Durchführung von Risikoanalysen und Simulationen mit SAP GRC ARA
- Planung und Moderation von Workshops mit Fachbereichen und IT-Role Ownern
- Ableitung, Abstimmung und auditfähige Dokumentation von Maßnahmen
- Entwicklung und Umsetzung von Remediation-Maßnahmen zur Risikoreduktion
- Durchführung von Rollenbereinigungen sowie Optimierung von Berechtigungen
- Definition und Implementierung von Kontrollen und Mitigationen
- Erstellung und Priorisierung eines Umsetzungs-Backlogs inkl. Roadmap
- Steuerung der operativen Bereinigung in Zusammenarbeit mit Rollenbau-Teams
- Aufbau von Reporting, Monitoring sowie Integration eines Stay Clean-Ansatzes inkl. Knowledge Transfer
Profil
- Fundierte Erfahrung im SoD-Umfeld / Berechtigungsmanagement
- Tiefes Know-how in SAP S/4HANA Rollen und Berechtigungen
- Sehr gute Kenntnisse in SAP GRC Access Control (insb. ARA)
- Erfahrung in großen SoD-Bereinigungsprojekten (hohe Anzahl an Konflikten)
- Erfahrung in Workshop-Moderation und Stakeholder-Management
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten (inkl. Management-Level)
- Hands-on-Mentalität, Eigenständigkeit und Belastbarkeit
- Kenntnisse in ARM / BRM
- Erfahrung im Aufbau von Governance- und Stay Clean-Konzepten
- Internationale Projekterfahrung / Durchführung von Workshops
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Remote-Möglichkeit
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.