Supply-Chain Experte (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die effiziente und fehlerfreie Pflege von Stammdaten in allen relevanten Systemen, insbesondere Windchill und SAP
- Analyse, Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Datenqualität, mit besonderem Fokus auf Stücklisten Bill of Materials
- Fachliche Verantwortung für Planungs und Fulfillment Prozesse innerhalb der Supply Chain
- Leitung und aktive Mitwirkung in bereichsübergreifenden Verbesserungsprojekten entlang der gesamten Wertschöpfungskette
- Dokumentation, Überprüfung und kontinuierliche Aktualisierung aller Arbeits und Prozessdokumentationen im Bereich System und Stammdatenmanagement
- Mitarbeit und Umsetzung projektbezogener Änderungen im Umfeld Stammdaten und Prozesse
- Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung lokaler Managementreports, Analysen und Auswertungen
- Funktion als SAP und Prozess Ansprechpartner für das Operations Team
Profil
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise mit Schwerpunkt Datenmanagement
- Sehr gute Kenntnisse der Supply Chain Management Prozesse
- Fundierte und praktische Erfahrung mit SAP, insbesondere in den Modulen MM, PP, WM und EWM
- Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel
- Kenntnisse in Power BI sind von Vorteil
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.