Bauüberwacher für die elektrische Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, EMSR / TGA (m/w/d)
Aufgaben
- Fachliche Bauüberwachung von Projekten im Bereich EMSR/TGA
- Sicherstellung der normgerechten Ausführung von Installations- und Montagearbeiten
- Koordination und Abstimmung mit Projektleitung, Fachplanern, Auftragnehmern und Behörden
- Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle während der Bauphase
- Dokumentation des Baufortschritts sowie Erstellung von Prüf- und Abnahmeprotokollen
- Unterstützung bei Inbetriebnahmen und Übergaben an den Auftraggeber
Profil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Bauüberwachung oder Projektleitung im Bereich EMSR/TGA
- Fundierte Kenntnisse einschlägiger Normen, Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien
- Strukturierte, durchsetzungsstarke und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke im Umgang mit Auftraggebern und Projektpartnern
- Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools
Benefits
- Anspruchsvolle Projekte im Umfeld eines Ingenieurbüros mit hoher technischer Komplexität
- Ein professionelles Team mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- Moderne Arbeitsumgebung und wertschätzende Unternehmenskultur
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.