IT-Teamleiter (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein innovatives mittelständisches Unternehmen. Die IT spielt eine strategische Rolle: Stabiler Betrieb, klare Serviceprozesse und nutzerorientierte Lösungen stehen im Fokus, während Sie gemeinsam mit den Fachbereichen die digitale Weiterentwicklung aktiv mitgestalten
Aufgaben
- Sie übernehmen die fachliche Führung und stellen einen reibungslosen Betrieb sicher
- Sie gestalten effiziente Serviceprozesse für Support, On-/Offboarding und Endgerätebereitstellung
- Sie verantworten die Weiterentwicklung des ITSM-Systems und sorgen für aussagekräftige Reports
- Sie steuern das Asset-Management und optimieren Beschaffungsprozesse für IT-Equipment
- Sie fördern Anwenderzufriedenheit durch aktive Unterstützung und kontinuierliche Prozessverbesserung
Profil
- Sie verfügen über Erfahrung im IT-Support, Infrastruktur und in der Steuerung von Serviceprozessen
- Sie kennen ITSM-Frameworks (z.B. ITIL) und sind vertraut mit Tools wie M365, Azure AD oder Virtualisierungslösungen
- Sie überzeugen durch Serviceorientierung, analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und bringen gute Englischkenntnisse mit
Benefits
- Unbefristeter Vertrag, attraktive Rahmenbedingungen und flexible Arbeitszeiten
- Jährliches Weiterbildungsbudget, moderne Arbeitsumgebung und betrieblichen Zusatzleistungen
- Mittelständischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und spürbarem Gestaltungsspielraum
Gehaltsinformationen
- Das Bruttojahresgehalt liegt – abhängig von Erfahrung und Qualifikation – bei ca. 90.000€ p.a.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 731 70511 210© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.