Softwareentwickler/ eBike System-Tests (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Reutlingen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 857277/1
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Aufgaben

  • Entwicklung und Durchführung manueller Software-Systemtests für eBike-Steuergeräte sowohl am Prüfstand (Tischaufbau) als auch direkt am Fahrrad zur Sicherstellung der eBike-Softwarequalität
  • Konzeption und Aufbau von Prüfaufbauten für Systemtests im Verbund (z.B. Anzeigeinstrumente, Antriebssysteme, Batterie, ABS) auf Basis der Systemanforderungen in enger Abstimmung mit dem Testmanagement
  • Abstimmung und Definition von Teststrategie und Testdesign gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen
  • Erstellung, Pflege und Abstimmung von Testspezifikationen
  • Ausarbeitung der Testplanung sowie Präsentation und Abstimmung der Testpläne in Entwickler-Meetings
  • Analyse der Testergebnisse sowie Dokumentation, Bewertung und Reporting von Auffälligkeiten und Softwaredefekten (Bugs)
  • Auswertung, Aufbereitung und Kommunikation der Ergebnisse aus den manuellen Testdurchführungen an alle beteiligten Stakeholder

Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtungen
  • Erfahrung im Testbereich, CAN-Bus und eBike-System
  • Erfahrung mit der Vector-Toolchain (CANoe, vTestStudio)
  • Ausgeprägtes Systemverständnis und schnelle Auffassungsgabe
  • Hohe Fahrrad-Affinität und Freude am Fahrradfahren
  • Zuverlässige und teamfähige Arbeitsweise 
  • Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
  • Spannende Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Partnerschaft: in allen Phasen der Kooperation eine umfassende 360-Grad-Betreuung
  • Wir geben Sicherheit – attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Anika Schrof
Referenznummer : 857277/1
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