Entwicklungsingenieur Airbag (m/w/d)
Aufgaben
- Entwicklung und Koordination von Projekten als Bauteil-/ Systemverantwortlicher
- Komponenten- und Funktionsverantwortung bis zur Serienreife
- Funktionserprobung und Validierung sowie Unterstützung des Serienanlaufs im Werk
- Lieferanten-Koordination sowie Optimierung von Konstruktionen unter Berücksichtigung von Terminen, Kosten, Qualitäts- und Fertigungsbelangen
- Durchführung von Konzeptuntersuchungen in der Vorentwicklung, Bauteilkonstruktion sowie Werkstoffauswahl und -weiterentwicklung
- Koordination und Informationsaustausch mit Design, Ergonomie, Konstruktionsschnittstellen
- Erstellung von Anfrageunterlagen, sowie Fahrzeug-, System- und Komponenten-Lastenhaften
- Monitoring von Markt und Wettbewerb, des technischen Fortschritts sowie von Gesetzesvorschriften
- Aktive Mitgestaltung von freigaberelevanten Entwicklungsprozessen (FMEA, Funktions-, Hard- und Software-Reviews, Simulation, Fahrzeugerprobung)
- Mitarbeit in der Modulgruppe
Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder Vergleichbares
- Einschlägige Berufserfahrung in Serienentwicklung/-betreuung und Projektmanagement
- Fundiertes technisches Verständnis, gute Kenntnis der Fahrzeugtechnik und des Nutzfahrzeugmarkts
- Erfahrung und Geschick im Umgang mit Kunden und internationalen Zulieferern
- Anwenderkenntnisse in Siemens NX oder ähnlicher CAD Umgebungen (z. B. Catia V5), Kenntnisse in Engineering Client, ACM, Smaragd
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (GVP)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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