Debitorenbuchhalter (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Ulm
Startdatum: sofort
Referenznummer: 861321/1
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Über das Unternehmen

  • Du arbeitest für einen großen, bundesweiten Träger im Pflegeumfeld, der moderne Einrichtungen betreibt und stark in digitale Prozesse investiert
  • Dich erwartet ein stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen
  • Ideal für alle, die in der Kreditorenbuchhaltung Verantwortung übernehmen und sich langfristig entwickeln möchten

Aufgaben

  • Eigenständige Bearbeitung offener Forderungen in enger Zusammenarbeit mit der jeweiligen Seniorenresidenz, inklusive Klärung von Differenzen und Abstimmungen
  • Durchführung von Kontenabstimmungen sowie Sicherstellung einer korrekten und vollständigen Kontenführung
  • Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle im Bereich Bank, inklusive Abgleich und Pflege der Bankkonten
  • Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs, unter Einhaltung interner Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben
  • Bearbeitung des Mahnwesens, inklusive Erstellung von Mahnungen und Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen oder Kostenträgern
  • Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB, inklusive Vorbereitung relevanter Unterlagen und Abstimmungen im Rahmen der Abschlussarbeiten

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann, Steuerfachangestellter) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung oder im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem mehrmandantenfähigen Umfeld
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (fließend), insbesondere für die Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen
  • Gute Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen (z.B. SAP FI, DATEV, Microsoft Dynamics oder vergleichbare Systeme)
  • Grundlegendes Verständnis von Buchungslogiken und Kontierungsregeln sowie Interesse an kaufmännischen Prozessen
  • Zuverlässige, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise, insbesondere beim Umgang mit Zahlungsfristen und OP-Listen
  • Hohe Kommunikations- und Serviceorientierung im Austausch mit Einrichtungen, Fachbereichen und Lieferanten
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, kombiniert mit einer proaktiven, lösungsorientierten Arbeitsweise

Benefits

  • Einstieg bei einem großen, zukunftssicheren Träger mit modernen Strukturen und digitalisierten Prozessen
  • Umfassende Einarbeitung sowie enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen in der Finanzabteilung
  • Sichere Rahmenbedingungen und ein wertschätzendes, strukturiertes Arbeitsumfeld
  • Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung in der Kreditorenbuchhaltung zu übernehmen
  • Kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem gute Arbeit schnell sichtbar wird
  • Bei Übernahme attraktive Vorteile wie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten, interne Weiterbildungen und ein stabiler Arbeitsplatz

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Patrick Holst
+49 731 70511 373
Referenznummer : 861321/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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