Network & Security Engineer (m/w/d)
Aufgaben
- Einrichtung, Konfiguration und Betrieb von Firewalls in industriellen Netzwerken inklusive Analyse und Behebung von Netzwerk- und Verbindungsstörungen.
- Konfiguration, Betrieb und Fehlersuche an IoT-Gateways mit Fokus auf sichere Kommunikationsverbindungen sowie Troubleshooting bei Verbindungs- und Sicherheitsprobleme
- Implementierung, Betrieb und Monitoring von Remote-Access-Lösungen für industrielle Anlagen (z.B. Fernwartung), einschließlich systematischer Fehleranalyse
- Mitarbeit bei der Umsetzung von OT-Security-Maßnahmen sowie Unterstützung bei Audits, Dokumentationen und Compliance-Aktivitäten
- Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Netzwerkdokumentationen wie Netzwerk- und Topologiepläne, IP-Adresskonzepte, Routing-Szenarien sowie Firewall-Regelwerke
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (IT, Automatisierung, Betrieb) sowie Koordination mit externen Partnern und Dienstleistern
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. entsprechende praktische Erfahrung
- Grundlegende bis gute Kenntnisse in der Netzwerktechnik, beispielsweise in IP-Netzen, Subnetzen, Routing sowie im Umgang mit Firewalls, Regelwerken und VPN-Verbindungen
- Erfahrung oder starkes Interesse an Firewall- und Remote-Access-Lösungen wie OpenVPN, IPsec oder vergleichbaren Technologien
- Erfahrung oder Interesse im Bereich Datenhandling und -visualisierung zum Beispiel mit Datenbanken, Grafana oder ähnlichen Tools
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise insbesondere bei Fehlersuche und Störungsbehebung
- Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten im technischen und interdisziplinären Umfeld
Benefits
- Angenehmes Arbeitsklima
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Homeoffice-Möglichkeit
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.