Arbeitnehmerüberlassung
Penzberg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 865913/1

Über das Unternehmen

  • Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Penzberg ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann

Aufgaben

  • Verantwortet und führt komplexe R&D-Projekte mit hohem Risiko und strategischer Bedeutung
  • Arbeitet auf SAFe-Multi-Team-Ebene nach iterativen Entwicklungsmodellen
  • Stellt die Einhaltung der mQMS-Kernprozesse sowie des D&D-Rahmenwerks sicher
  • Übernimmt operative Tätigkeiten und Coaching für mehrere agile TeamsGewährleistet die Zielerreichung hinsichtlich Produkt-Ergebnissen, Budget und Zeitplan
  • Leitet die Feature-Definition sowie die Programmausrichtung auf Basis von Geschäfts- und Kundenanforderungen
  • Verantwortet die Entwicklung, Priorisierung und Freigabe von Sprints und Increments
  • Sichert die kontinuierliche Abstimmung der Arbeitsergebnisse mit den Programmzielen
  • Stellt die Transparenz und Synchronisation komplexer Abhängigkeiten über Programme und Teams hinweg sicher
  • Koordiniert Ergebnisse mit anderen relevanten oder abhängigen Program Product Ownern

Profil

  • Master-Abschluss mit langjähriger Berufserfahrung in der Entwicklung diagnostischer Lösungen oder Promotion in Biochemie bzw. einem verwandten Fachgebiet
  • Erfahrung in der technischen Leitung innerhalb komplexer Matrixorganisationen
  • Fundierte Expertise in der Assay-Entwicklung oder der Entwicklung von In-vitro-Diagnostik-Lösungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Dokumentation, Kommunikation und internationaler Teamarbeit
  • Ausgeprägte wissenschaftliche, analytische und problemlösende Fähigkeiten
  • Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Projektmanagement
  • Fähigkeit zur effektiven Delegation bei gleichzeitiger Übernahme der Gesamtverantwortung
  • Kenntnisse im Abhängigkeitsmanagement und in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit
  • Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, fundierte und zeitnahe Entscheidungen zu treffen
  • Offenheit für innovative Arbeitsweisen und kulturelle Veränderungen

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
  • Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
  • Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
  • Engagiertes, innovatives, freundliches Team

Über Hays

Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
  1. 1    
  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 865913/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.