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    Reference number: 845821/1

    Teamlead Talent Acquisition (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Dessau-Roßlau
    • Du führst und entwickelst dein Team sowohl fachlich als auch persönlich - mit Fokus auf Talent Acquisition und Personalentwicklung
    • Du verantwortest den gesamten Talent Acquisition-Prozess
    • Du entwickelst innovative Strategien und Kampagnen zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften im Pflege- und Verwaltungsbereich
    • Du analysierst und optimierst kontinuierlich relevante KPIs sowie die Candidate Journey
    • Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern und Fachabteilungen zusammen, um passgenaue Recruiting- und Entwicklungsmaßnahmen zu gestalten
    • Du initiierst und begleitest Projekte zur Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung im Bereich Talent Acquisition
    • Du konzipierst und implementierst Programme zur Personalentwicklung - z.B. Onboarding, Weiterbildungsangebote, Führungskräfteentwicklung und interne Karrierepfade
    • Du stärkst die Arbeitgebermarke aktiv und positionierst das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber
    Online since: Thu Oct 30 10:16:55 CET 2025
    Reference number: 846775/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Großraum Gera
    • Du initiierst und begleitest regionale als auch überregionale HR- und OE-Projekte
    • Du begleitest Innovations- und Veränderungsprozesse
    • Du führst und entwickelst das lokale HR-Team weiter
    • Du verantwortest das operative Tagesgeschäft und die lokale Personaladministration
    • Du unterstützt Führungskräfte und die Geschäftsleitung durch Business Partnering und Beratung in strategischen, operativen und personalrechtlichen Fragestellungen
    • Du entwickelst die lokale Personalarbeit weiter
    • Du setzt langfristige Personalmaßnahmen um
    Online since: Thu Oct 30 10:03:23 CET 2025
    Reference number: 843036/1

    Mitarbeiter Personalcontrolling & HR-Administration (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Hameln
    • Unterstützung und Weiterentwicklung des Personalcontrollings
    • Analyse von Personalkennzahlen, Erstellung von Reports und Auswertungen
    • Bedarfsgerechte Unterstützung in der Personalsachbearbeitung von A, wie Arbeitsvertrag, bis Z, wie Zeugnis
    • Unterstützung bei der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen und HR-Controlling-Tools
    Online since: Thu Oct 30 08:22:52 CET 2025
    Reference number: 846675/1

    Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Stuttgart
    • Eigenverantwortliche Durchführung der Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung
    • Termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben
    • Erstellung der monatlichen Finanzbuchhaltungsabschlüsse und Vorbereitung der Jahresabschlüsse nach HGB
    • Meldung und Abführung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuern sowie Erstellung von Beitragsnachweisen und Lohnsteueranmeldungen
    • Prüfung und Abstimmung von Konten sowie Überwachung offener Posten
    • Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten und Zeitwirtschaft
    • Bearbeitung von lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Themen
    • Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungs- und Lohnabrechnungsprozesse
    Online since: Wed Oct 29 10:37:28 CET 2025
    Reference number: 846311/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Waldshut-Tiengen
    • Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
    • Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
    • Operative Personalarbeit am Standort
    • Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten
    • Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe im HR-Bereich
    • Mitarbeit und Unterstützung bei Veränderungsprozessen
    • Weiterentwicklung der Employer-Branding-Strategie
    • Führen von Mitarbeitergesprächen, Austrittsinterviews sowie die Abwicklung von Kündigungen
    Online since: Tue Oct 28 19:00:32 CET 2025
    Reference number: 844973/1

    Teamlead Recruiting (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Köln
    • Führung und Weiterentwicklung eines Recruiting-Teams
    • End-to-End-Recruiting mit Fokus auf Fach- und Führungskräfte
    • Optimierung und Digitalisierung von Recruiting-Prozessen und KPI-Monitoring
    • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Partnern und unserem Shared Service Center
    • Mitgestaltung von Candidate-Experience-Konzepten, aus einem Data-Driven-Ansatz abgeleitet
    • Unterstützung von Change- und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen im Recruiting
    Online since: Tue Oct 28 18:36:36 CET 2025
    Reference number: 844829/1

    HR Reporting & Analytics Expert (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Köln
    • Du übernimmst eine zentrale Rolle in der globalen HR-Datenlandschaft und bist erste Anlaufstelle für strategische Fragestellungen rund um Kennzahlen und deren Interpretation
    • Du entwickelst einheitliche Standards zur Erhebung und Auswertung von HR-Daten und schaffst Transparenz in personalbezogenen Entscheidungsprozessen
    • Du steuerst Initiativen zur Weiterentwicklung von Reporting-Strukturen und unterstützt die Einführung neuer Analyseformate und digitaler HR-Lösungen
    • Du konzipierst und realisierst analytische Auswertungen, Visualisierungen und Dashboards, die als Grundlage für unternehmerische Entscheidungen dienen
    • Du gestaltest aktiv den Wandel hin zu einem datenbasierten Personalmanagement und bringst deine Expertise in bereichsübergreifende Projekte ein
    Online since: Fri Oct 24 17:17:36 CEST 2025
    Reference number: 845215/1

    HR-Berater (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Nürnberg
    • Direkte Betreuung definierter Zielgruppen bei HR-relevanten Themen wie Teilzeit, Mutterschutz, Elternzeit, Bescheinigungswesen und Zeugniserstellung
    • Effiziente und eigenständige Bearbeitung individueller Mitarbeiteranfragen mit Fokus auf lösungsorientierte Beratung
    • Dokumentation und Eingabe von Lösungen in die entsprechenden HR-Systeme zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit und Datenqualität
    • Weiterleitung komplexer Anliegen an zuständige Fachbereiche sowie Koordination von Terminen mit relevanten Ansprechpartnern
    • Fristgerechte Pflege und Änderung von HR-Daten (z.?B. Stammdaten) nach eigener Prüfung zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität
    • Erstellung von Statistiken und Auswertungen im Rahmen von Sonderthemen und Ad-hoc-Anfragen
    • Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie Unterstützung in HR-Projekten
    Online since: Fri Oct 24 11:08:01 CEST 2025
    Reference number: 845995/1

    HR Payroll (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Bönen
    • Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung 
    • Betreuung der Zeitwirtschaft und Klärung lohnsteuer- sowie sozialversicherungsrechtlicher Fragen
    • Personaladministration und -betreuung als HR Business Partner:in
    • Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
    Online since: Fri Oct 24 11:06:13 CEST 2025
    Reference number: 845680/1

    Mitarbeiter Payroll (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Königswinter
    • Führung der Personalakten / Bearbeitung Eintritt und Austritt Mitarbeiter
    • Allgemeine Korrespondenz mit der Rentenversicherung, mit den Krankenkassen und Behörden
    • Bearbeitung und Erfassung von Krankmeldungen / Lohnfortzahlung
    • Bescheinigungswesen 
    • Bearbeitung von Pfändungen / Darlehen / Mutterschutz und Elternzeit
    • Erstellung von Zeugnissen, Abmahnungen und Kündigungen
    • Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnabrechnungen und den dazugehörigen Aufgaben
    Online since: Thu Oct 23 13:52:47 CEST 2025

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    Reference number: 834652/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Kronweiler
    • Unterstützung bei personalbezogenen Entscheidungen wie Rekrutierung, Entwicklung, Vergütung und Konfliktlösung – stets in enger Abstimmung mit HR-Spezialisten
    • Sicherstellung einer abgestimmten Personalbedarfsplanung sowie effizienter Ablauf von Gehalts- und Leistungsbeurteilungen
    • Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung strukturierter Programme zur Talentförderung mit Blick auf langfristige Unternehmensziele
    • Aktive Unterstützung bei Transformationsvorhaben durch geeignete Methoden und Tools – inklusive enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
    • Gestaltung einer positiven Mitarbeitererfahrung über den gesamten Beschäftigungszyklus hinweg sowie datenbasierte Ableitung und Umsetzung von HR-Maßnahmen
    Online since: Thu Oct 23 09:59:00 CEST 2025
    Reference number: 844631/1

    Teamlead Payroll & Services (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Stuttgart
    • Sie übernehmen die Führung und Weiterentwicklung des mehrköpfigen Payroll Teams
    • Sie gewährleisten eine korrekte Entgeltabrechnung inklusive Bescheinigungs- und Meldewesen in Zusammenarbeit mit dem externen Systempartner, sowie ein ordnungsgemäßes Vertragswesen
    • Sie sind eigenverantwortlich für die Bearbeitung komplexer sozialversicherungs-, steuer- und tarifrechtlicher Fragestellungen zuständig
    • Sie optimieren den Einsatz von Tools und Systemen (Loga)
    • Sie sorgen für kontinuierliche Abstimmungsprozesse mit der Finanzbuchhaltung und unterstützen das externe Berichtswesen, zum Beispiel bei Jahresabschlüssen und Sozialversicherungsprüfungen
    • Sie unterstützen die Entgeltabrechnung in Zeiten hoher Arbeitsbelastung
    • Sie leiten Projekte und beteiligen sich an übergeordneten Personalprojekten
    Online since: Tue Oct 21 11:36:41 CEST 2025
    Reference number: 844966/1

    Senior HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Aachen
    • HR-Strategieberatung: Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Ausrichtung der HR-Strategie an den Unternehmenszielen.
    • Organisationsentwicklung: Mitgestaltung von Organisationsstrukturen und Prozessen zur optimalen Nutzung von Talenten und zur Förderung des Geschäftserfolgs.
    • Performance Management: Etablierung und Begleitung von Leistungsbeurteilungen, Coaching sowie ggf. disziplinarischen Maßnahmen.
    • Change Management: Identifikation und Beseitigung struktureller Hindernisse, Förderung einer wandlungsfähigen Unternehmenskultur und datenbasierte Planung.
    • Talententwicklung: Entwicklung individueller Förderpläne für Schlüsselpositionen und Förderung von Mitarbeiterengagement.
    • Mitarbeiterbeziehungen: Aufbau eines positiven Arbeitsumfelds durch proaktive Kommunikation und frühzeitige Klärung von Anliegen.
    • Recruiting-Unterstützung: Zusammenarbeit mit dem Talent Acquisition Team zur Gewinnung passender Talente.
    Online since: Fri Oct 17 23:05:01 CEST 2025
    Reference number: 844607/1

    HR Generalist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Gevelsberg
    • Enge Zusammenarbeitung mit der Personalleitung und Unterstützung
    • Unterstützung im Personalcontrolling und Mitwirkung bei HR-Projekten 
    • Erstellung von Bescheinigungen und administrativen HR-Dokumenten
    • Enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden HR-Team in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung
    • Proaktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
    Online since: Fri Oct 17 09:52:35 CEST 2025
    Reference number: 823873/1

    HR Manager (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Münster
    • Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mitarbeiterkreises
    • Beratung von Führungskräften zu arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen
    • Steuerung der operativen HR-Prozesse über den gesamten Employee Life Cycle
    • Pflege der Personalstammdaten und Führung digitaler sowie physischer Personalakten
    • Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Begleitung von BEM-Verfahren
    • Übernahme administrativer Aufgaben im Employee Life Cycle
    Online since: Fri Oct 17 08:46:18 CEST 2025
    Reference number: 844594/1

    HR Generalist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Ulm
    • Sie pflegen abrechnungsrelevanter Daten und Zusammenarbeit mit externem Dienstleister
    • Sie sind für die Verwaltung von Personalakten, Verträgen und Abwesenheiten verantwortlich 
    • Sie unterstützen im Recruiting, On-/Offboarding und HR-Projekten
    • Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR-Fragen
    Online since: Thu Oct 16 10:52:49 CEST 2025
    Reference number: 844392/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Düsseldorf, NRW
    • Unterstützung zur Vorbereitung von Audits 
    • Unterstützung bei HR Projekten 
    • Unterstützung bei der Bearbeitung von Listen / ad Hoc Anfragen 
    • Unterstützung in Onboarding neuer Mitarbeiter
    Online since: Wed Oct 15 10:41:20 CEST 2025
    Reference number: 844035/1

    Payroll Specialist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Ludwigsburg
    • Sie führen die monatliche Gehaltsabrechnung für alle Mitarbeitende durch
    • Sie verwalten und pflegen Personalstammdaten
    • Sie sind Ansprechperson für alle Fragen rund um die Entgeltabrechnung
    • Sie sind zuständig für die Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen Vorgaben und internen Richtlinien
    • Sie erstellen Auswertungen und Reports für das Management
    • Sie begleiten Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
    • Sie wirken bei der Erstellung von Statistiken und Reports mit
    Online since: Tue Oct 14 16:35:23 CEST 2025
    Reference number: 844054/1

    Experte Recruiting (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Berlin
    • Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses  / Active Sourcing
    • Personalauswahl und betreuen dieser Bewerber 
    • Veröffentlichung Zielgruppenorientierter Stellenausschreibungen 
    • Zusammenarbeit mit externen Firmen 
    • Prozessoptimierung 
    • Unterstützung beim On-Boarding 
    • Weiterentwicklung des Bewerbermanagement 
    • Aufbau eines Talentpools / Employer Branding 
    • Marktanalysen / Reportings zu Gehältern und Benefits 
    • Durchführung von Schulungen 
    Online since: Tue Oct 14 15:15:36 CEST 2025
    Reference number: 844171/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Hannover
    • Sie betreuen die Mitarbeitenden während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses - von der Einstellung bis zur Beendigung - Dazu gehören unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen sowie die Bearbeitung von Elternzeiten
    • Sie pflegen die Personalstamm- und Bewegungsdaten im Personalmanagementsystem und führen die Personalakten
    • Für einen festgelegten Mitarbeitendenkreis übernehmen Sie eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung und sorgen für einen reibungslosen Ablauf
    • Bei Bedarf erstellen Sie routinemäßige Bescheinigungen für Mitarbeitende und Behörden
    • Sie bringen Ihre Expertise ein, indem Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Fragestellungen beraten
    • Gemeinsam mit Ihnen möchten wir das Personalmanagement modern und zukunftsorientiert gestalten - dabei wirken Sie aktiv an der Entwicklung und Einführung neuer Prozesse mit
    Online since: Tue Oct 14 13:40:14 CEST 2025

     

     

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