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183 Ergebnisse

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    Referenznummer: 854353/1

    Sachbearbeitung Recruiting (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Homeoffice
    • Sachbearbeitung im Recruiting
    • Terminkoordination für Interviews und Meetings
    • Administrative Aufgaben im Recruiting 
    • Allgemeiner Mailverkehr 
    • Pflege und Bearbeitung von Excel-Listen (Daten befüllen, Weiterleitung zur Verarbeitung)
    Online seit: Tue Dec 16 10:22:27 CET 2025
    Referenznummer: 853954/1

    Personalsachbearbeiter / HR Spezialist (m/w/d)

    Mannheim
    • Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
    • Pflege, Prüfung und Eingabe von Personalstammdaten in SAP HCM
    • Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
    • Umsetzung von Entgelt- und Personalmaßnahmen gemäß Vorgaben
    • Erstellung von Reportings und Auswertungen
    Online seit: Tue Dec 16 09:32:13 CET 2025
    Referenznummer: 853978/1

    Recruiter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Wismar
    • Sie erstellen Stellenanzeigen, wählen passende Recruiting-Kanäle und stimmen Anforderungen mit Führungskräften ab
    • Sie übernehmen das Bewerbermanagement im Tool TalentLink inkl. Kommunikation mit Kandidaten
    • Sie führen die Vorauswahl durch (z.B. Telefoninterviews) und begleiten den Auswahlprozess mit dem Fachbereich
    • Sie koordinieren den gesamten Recruitingprozess und sorgen für eine positive Candidate & Customer Experience
    • Sie sind zentraler Ansprechpartner für alle Themen rund ums Recruiting - intern wie extern
    Online seit: Tue Dec 16 09:03:59 CET 2025
    Referenznummer: 853607/1

    Payroll Specialist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Herten
    • Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis inklusive Melde- und Bescheinigungswesen sowie Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen.
    • Begleitung von Wirtschaftsprüfungen und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und tariflicher Regelungen.
    • Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen vom Eintritt bis zum Austritt unter Beachtung aller Fristen.
    • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse, z. B. bei der Einführung neuer Module für das Abrechnungssystem (P&I) LOGA.
    • Unterstützung bei der Optimierung interner Abläufe im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
    • Zuverlässige und serviceorientierte Betreuung der Mitarbeitenden.
    Online seit: Mon Dec 15 13:53:00 CET 2025
    Referenznummer: 854246/1

    Senior HR Specialist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Berlin
    • Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle
    • Operative Mitarbeit bei Payroll, Vertragswesen und Administration
    • Pflege und Optimierung des HR-Systems (Workday)
    • Zusammenarbeit mit internationalen Kollegen
    • Unterstützung der Bereichsleitung in administrativen und strategischen HR-Fragen
    • Führung und Weiterentwicklung einer HR-Mitarbeiterin
    Online seit: Mon Dec 15 08:42:48 CET 2025
    Referenznummer: 854180/1

    Senior HR Generalist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Deggendorf
    • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden
    • Strategische und operative Betreuung sowie Weiterentwicklung des Talent Managements inkl. full-cycle recruiting 
    • Einführung von Programmen zur Mitarbeiterbindung, Nachfolgeplanung sowie Karriere- und Laufbahnentwicklung
    • Steuerung von Feedbackprozessen wie Mitarbeiterbefragungen, Onboarding- und Offboarding-Maßnahmen
    • Mitarbeit bei der Umsetzung globaler HR-Initiativen und lokaler HR-Projekte
    • Weiterentwicklung des Employer Brandings
    Online seit: Fri Dec 12 16:39:35 CET 2025
    Referenznummer: 854119/1

    Projektmanager SAP SuccessFactors (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Dresden
    • Du übernimmst die Verantwortung für die Verwaltung und Konfiguration der SAP SuccessFactors-Module
    • Du planst und steuerst Projekte zur Weiterentwicklung und Optimierung der SuccessFactors Suite und begleitest Rollouts neuer Funktionalitäten
    • Du analysierst Anforderungen aus dem HR-Bereich und übersetzt diese in technische Spezifikationen
    • Du koordinierst die Umsetzung mit der IT-Abteilung und stellst sicher, dass Schnittstellen reibungslos funktionieren
    • Du schulst Key User und HR-Mitarbeitende im Umgang mit dem System und unterstützt bei Fragen und Troubleshooting
    • Du stellst die Datenqualität und -sicherheit sicher und arbeitest eng mit Datenschutz und Betriebsrat zusammen
    • Du erstellst Reports und Analysen zur Unterstützung der HR-Strategie und Auswertung von Kennzahlen
    • Du beobachtest Trends im HR-IT-Bereich und entwickelst Konzepte zur strategischen Weiterentwicklung der Systeme
    Online seit: Fri Dec 12 13:33:08 CET 2025
    Referenznummer: 853764/1

    Operations Manager Hotel (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Berlin
    • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für den Hotelbetrieb inklusive Budget, Forecast und Kennzahlen
    • Du führst das Team und entwickelst die Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit Küchenchef, F&B-Manager und der Empfangsleitung weiter
    • Du stellst die Servicequalität, Gästezufriedenheit und wirtschaftliche Zielerreichung sicher
    • Du steuerst externe Dienstleister und koordinierst Wartungen und Prüfungen 
    • Dabei arbeitest du eng mit den Abteilungen HR, Finanzen, Marketing & Immobilien zusammen
    • Du verantwortest die Repräsentation des Hauses, erweiterst das Netzwerk und stärkst die Marktpositionierung
    Online seit: Fri Dec 12 10:37:25 CET 2025
    Referenznummer: 854052/1

    Recruiter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Korntal-Münchingen
    • Führen von Bewerbungsgesprächen - vor Ort in den Filialen und telefonisch
    • Unterstützung bei der Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeitender
    • Mitwirken an Recruiting-Aktionen in den Filialen und Optimierung unserer Stellenanzeigen
    • Begleitung des Onboardings und Sicherstellen einer positiven Candidate Experience
    • Pflege des Bewerbermanagement-Systems und Koordination von Terminen
    • Enge Zusammenarbeit mit Filialleitungen und HR-Team, um Prozesse reibungslos zu gestalten
    Online seit: Fri Dec 12 10:20:49 CET 2025
    Referenznummer: 853944/1

    Eventmanager (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Berlin
    • Unterstützung des Commercial Teams bei der Erstellung, Nachverfolgung und Verwaltung von Verträgen.
    • Sicherstellung einer korrekten Dokumentation und sicheren Ablage der Verträge.
    • Einhaltung interner Verfahren und Fristen gewährleisten 
    • Planung und Koordination interner und externer Meetings, einschließlich Hotelbuchungen, Catering und Raumverwaltung
    • Sicherstellung der Budgeteinhaltung für alle veranstaltungsbezogenen Aktivitäten
    • Verwaltung von Registrierungen für medizinische Kongresse, Symposien und Sponsoring
    • Organisation der Logistik wie Catering, Mitarbeiterregistrierung und Reiseplanung
    • +Vor-Ort-Unterstützung während Veranstaltungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
    • Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der Veranstaltungsmanagement-Prozesse im Hinblick auf Effizienz und Compliance
    Online seit: Thu Dec 11 15:23:12 CET 2025

    Sie möchten relevante Jobangebote per E-Mail erhalten?

    Referenznummer: 853973/1

    HR-Admin (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Essen, NRW
    • Unterstützung des HR-Teams in der Mitarbeiterbetreuung
    • Überwachung der Zeitwirtschaft in ATOSS (Krankheit, Urlaub etc.) 
    • Erstellung von Reportings 
    • Betreuung von Anfragen bzgl. betrieblicher Altersvorsorge
    • Stammdatenpflege in SAP Concur
    • Vertretung in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
    • Weitere administrative Aufgaben wie Postbearbeitung, Bestellungen tätigen sowie die Koordination der Firmen-Kita, JobRad und Mitarbeiterjubiläen 
    • Support interne Projekte (Digitalisierung, Automatisierung von Prozessen, Einführung KI-Bot)
    Online seit: Thu Dec 11 15:21:57 CET 2025
    Referenznummer: 853972/1

    HR Experte Recruiting (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Wetteraukreis
    • Du berätst die Führungskräfte bei der Personalgewinnung
    • Du übernimmst die Verantwortung für den Recruiting-Prozess unterschiedlicher Positionen - Das umfasst die Auftragsklärung, die Ausschreibung der Stelle in geeigneten Recruiting-Kanälen, die Pflege von Bewerberdaten sowie die Vorauswahl auf Basis der Bewerbungsunterlagen. Außerdem führst du eigenständig Telefoninterviews mit den Kandidaten
    • Bruttoentgelte ermittelst du zuverlässig, organisierst die Anhörung des Betriebsrats und erstellst Arbeitsverträge
    • Du arbeitest im Tandem - von der Gewinnung bis zur Einstellung eines Kandidaten
    • Du koordinierst alle Schnittstellen, indem du eng mit verschiedenen Stakeholdern (HR, Administration, Abrechnung und Vertrieb) zusammenarbeitest
    • Im Rahmen von Prozessanpassungen bringst du dich aktiv ein und engagierst dich für übergreifende Themen im bundesweiten Recruiting Center
    • Du besuchst Karrieremessen und repräsentierst das Recruiting Center
    • Du genießt in deiner Arbeit viel Raum für Eigenverantwortung und Proaktivität
    Online seit: Thu Dec 11 15:20:31 CET 2025
    Referenznummer: 853895/1

    Payroll Specialist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Aalen
    • Verantwortung für die termingerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen in mehreren Abrechnungskreisen
    • Nutzung moderner HR- und Payroll-Systeme (Avero, DATEV) zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität
    • Erfassung und Prüfung von Arbeitszeit-, Schicht- und Abwesenheitsdaten im Zeiterfassungssystem
    • Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Gewährleistung einer revisionssicheren Dokumentation
    • Erstellung von Bescheinigungen und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
    • Durchführung von Auswertungen und Statistiken sowie Unterstützung bei HR-Analysen und Monatsabschlüssen
    Online seit: Thu Dec 11 14:33:09 CET 2025
    Referenznummer: 853847/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Düsseldorf, NRW
    • Reisemanagement: Organisation und Buchung von Geschäftsreisen
    • Verwaltung von Reiserichtlinien und Reisekostenabrechnungen
    • Recruiting-Assistenz: Unterstützung im Bewerbermanagement, Terminplanung für Interviews, Kommunikation mit Kandidaten
    Online seit: Thu Dec 11 14:13:28 CET 2025
    Referenznummer: 853854/1

    Teamleiter Office Manager (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Hamburg
    • Führung und Entwicklung: Leitung des Empfangsteams, inklusive Personalplanung und Förderung einer kooperativen Teamkultur
    • Office und Empfangsmanagement: Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Büro und Empfang sowie Organisation interner Veranstaltungen
    • Immobilien und Facility Management: Strategische Planung und Verwaltung von Büroflächen, Dienstleistern und Budgets – mit Fokus auf Sicherheit und Nachhaltigkeit
    • Reiseorganisation: Optimierung von Reisedienstleistungen, Vertragsverhandlungen und Einhaltung interner Richtlinien
    • Fuhrparkmanagement: Steuerung des Fahrzeugbestands, Lieferantenmanagement und Umsetzung von Nachhaltigkeitsinitiativen
    Online seit: Thu Dec 11 13:54:45 CET 2025
    Referenznummer: 852554/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Frankfurt
    • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu allen Personalthemen (inkl. Vertragswesen, Zeugnisse, Betriebsratsanhörungen)
    • Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle (Eintritt bis Austritt) und Prozessoptimierung
    • Betreuung der Mitarbeitenden des Vertriebs als zentraler Ansprechpartner
    • Eigenverantwortliche Projektarbeit und Möglichkeit zur Erweiterung des Aufgabenbereichs
    Online seit: Thu Dec 11 08:58:36 CET 2025
    Referenznummer: 853659/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Landsberg am Lech
    • Bewerberadministration inkl. Unterstützung bei der Stellenausschreibung sowie Verwaltung der Bewerbermanagementsoftware
    • Koordination und Nachverfolgung On- und Offboarding-Prozess
    • Verwalten und Pflege von Urlaubs- und Arbeitszeitkonten über ein Zeiterfassungstool sowie HRM-System
    • Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen
    • Pflege von Personalakten sowie digitalen Personalakten
    • Durchführen von vorbereitenden Tätigkeiten für die Gehaltsabrechnung sowie Schnittstelle zur externen Lohnabrechnung
    • Erstellen von Auswertungen und Statistiken
    • Organisation von Schulungen und internen Veranstaltungen
    • Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in administrativen Personalfragen
    • Allgemeine administrative Personaltätigkeiten
    • Unterstützung bei Personalprojekten und Ausbildungsthemen
    Online seit: Wed Dec 10 14:11:49 CET 2025
    Referenznummer: 853569/1

    People Manager (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Wadern-Lockweiler
    • Verantwortung für den gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus im eigenen HR-Bereich
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Business, Bedarfe erkennen und passende Lösungen entwickeln
    • Sparring Partner für Führungskräfte und Geschäftsführung
    • Übersetzen von Business-Bedarfen in konkrete HR-Maßnahmen und Empfehlungen
    • Mit Analyse- und Konzeptstärke Mehrwert schaffen und Wettbewerbsfähigkeit sichern
    • Umsetzung der HR-Strategie unterstützen
    • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Erreichung der Unternehmensziele
    Online seit: Wed Dec 10 13:56:42 CET 2025
    Referenznummer: 853530/1

    Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Ludwigsburg
    • Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen abrechnungs- und zeitwirtschaftlich relevanten Fragestellungen sowie zur Altersvorsorge
    • Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs-, arbeits- und einzelvertragsrechtlichen Regelungen und Vorschriften
    • Zusammenarbeit und Korrespondenz mit den Sozialversicherungsträgern, dem Finanzamt und der Bundesagentur für Arbeit 
    • Abwicklung von Sonderfälle wie Altersteilzeit, Kurzarbeit und Entsendungen
    • Betreuung von Sonderthemen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Praktikanten und Werkstudenten
    • Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
    • Bearbeitung aller personaladministrativen Prozessen vom Eintritt bis zum Austritt 
    • Pflege der Mitarbeiterstammdaten
    Online seit: Wed Dec 10 13:55:47 CET 2025
    Referenznummer: 852753/1

    Kaufmännische Assistenz – Administration & HR (25h Teilzeit) (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Augsburg
    • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende (Sekretariat, Krankmeldungen, Stammdatenpflege)
    • Organisation von Geschäftsreisen und Terminplanung
    • Verwaltung von Urlaubs- und Zeitkonten, Zeiterfassung
    • Rechnungsstellung und Zahlungsüberwachung (DATEV)
    • Posteingang/-Ausgang sowie allgemeine administrative Tätigkeiten
    Online seit: Wed Dec 10 13:54:37 CET 2025

     

    Wussten Sie schon? Sie können sich über die Merkliste auf bis zu 10 Jobs gleichzeitig bewerben.

    Außerdem können Sie sich mit einem Hays-Konto Job-Alerts erstellen. Wie? Das erfahren Sie hier!

    Jobs finden, die zu Ihnen passen – in unserer Jobbörse

    Sie sind aktuell auf Jobsuche? Sie suchen nach einem Freelance-Projekt? Oder wollen sich einfach mal umsehen, welche beruflichen Herausforderungen es aktuell auf dem Markt gibt?

    Bei Hays finden Sie als Fach- und Führungskraft genau die Jobs, die Ihren Wünschen entsprechen. Und dabei haben Sie die Hebel selbst in der Hand. Denn Sie suchen aus unserem Pool genau die Jobs heraus, die zu Ihren persönlichen wie fachlichen Präferenzen passen.

    Wie funktioniert unsere Jobbörse?

    Ganz einfach: Geben Sie Ihren gewünschten Beruf oder Ihre fachliche Qualifikation sowie Ihren bevorzugten Arbeitsort.ein. Dabei können Sie auch die Entfernung zur bevorzugten Stadt eingeben. Anschließend klicken Sie auf “Jobs finden”.

    Sie finden dann passende Stellenangebote in Ihrer Region übersichtlich aufgelistet. Dabei haben Sie die Möglichkeit, sowohl nach “Relevanz”, “Startdatum”, “Neuestes Angebot” sowie “Entfernung” zu sortieren.

    Darüber hinaus können Sie Ihre Jobsuche eingrenzen nach gewünschter Beschäftigungsform (Arbeitnehmerüberlassung, Festanstellung oder Contracting ). Auch können Sie hinterlegen, wie Ihr Job konkret aussehen soll. Filtern Sie entsprechend nach Fachgebieten wie zum Beispiel Construction Property, Engineering, Finance, Healthcare oder auch Human Resources. Darüber hinaus können Sie auch auswählen, in welcher Branche Ihr künftiger Job angesiedelt sein soll.

    Selbstverständlich finden Sie in unserer Jobsuche auch Vakanzen in benachbarten europäischen Ländern. Neben dem DACH-Raum sind so auch die Niederlande, Belgien oder Polen mit offenen Stellen gelistet.

    Neben Jobs für Fach- und Führungskräfte finden auch Projekte für Freelancer in unserer Projektbörse – überwiegend auch in Remote. Wählen Sie dafür den Suchfilter “Contracting” aus.

    Um Ihrer Karriere den nötigen Push zu geben, unterstützen wir Sie als Bewerber auch gern individuell. So bieten wir kostenlose Beratung an, optimieren gemeinsam mit Ihnen Ihren Lebenslauf und geben Ihnen Tipps für Ihr kommendes Vorstellungsgespräch. Ebenso analysieren wir Ihre Social-Media-Profile und unterstützen Sie dabei, Ihre Bewerbungsmappe zu verfeinern – sodass Sie Ihrem Traumjob näher kommen.

    Bleiben Sie bei Ihrer Jobsuche auf dem Laufenden

    Ist aktuell Ihr Traumjob nicht dabei? Aktivieren Sie dafür ganz bequem unsere “Job Alerts”. Sie werden dann per E-Mail passende Jobangebote erhalten, wenn unsere Partnerunternehmen Ihren Wünschen entsprechende Jobs veröffentlichen.

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