Personalreferent Jobs

(M/W/D)

Filter

Filter zurücksetzen

22 Ergebnisse

22 Ergebnisse

    Referenznummer: 851329/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Heilbronn
    • Betreuung der Fakultäten und Abteilungen in allen Personalfragen
    • Unterstützung bei Personal- und Personalbedarfsplanung sowie Steuerung von Arbeitszyklen
    • Erstellung, Anpassung und Verwaltung von Arbeitsverträgen
    • Bearbeitung von Beurlaubungen, Zeugnissen und weiteren administrativen Prozessen
    • Pflege von Personallisten und Eingabe von Daten ins System
    • Mitwirkung in Gremienprozessen (z.B. Personalrat, Chancengleichheitsbeauftragte)
    • Teilnahme an Vorstellungsgesprächen nach Bedarf
    • Enge Zusammenarbeit im Team der Personalreferenten mit strukturierter Einarbeitung
    Online seit: Thu Dec 04 10:02:54 CET 2025
    Referenznummer: 838781/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    KÖLN
    • Eigenverantwortliche Abwicklung aller administrativen HR-Prozesse von Eintritt bis Austritt (inkl. Verträge, Zeugnisse, Schriftverkehr)
    • Pflege digitaler Personalakten und vorbereitende Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit externem Dienstleister
    • Erstellung von Betriebsratsmeldungen und Ansprechpartner für externe Prüfer (Lohnsteuer, Sozialversicherung, Wirtschaftsprüfung)
    • Unterstützung bei Statistiken und behördlichen Meldungen
    • Mitwirkung an HR-Projekten und Sonderaufgaben
    Online seit: Fri Sep 05 10:48:22 CEST 2025
    Referenznummer: 847704/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Köln
    • Betreuung der Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Belangen
    • Durchführung und Koordination von Recruiting-Prozessen
    • Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung sowie sorgfältige Prüfung der Abrechnungsdaten
    • Übernahme von HR-Projekten
    • Erstellung von Arbeitsverträge
    • Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
    Online seit: Wed Nov 05 10:58:44 CET 2025
    Referenznummer: 848081/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Bad Nauheim
    • Unterstützung in der Personalsachbearbeitung (z.?B. administrative Tätigkeiten, Betreuung von Mitarbeitenden)
    • Vorbereitende Lohnbuchhaltung
    • Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Ausschreibung bis zur Einstellung
    • Erstellung und Pflege von Stellenanzeigen in enger Abstimmung mit der HR-Leitung
    Online seit: Fri Nov 07 17:56:57 CET 2025
    Referenznummer: 841853/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Castrop-Rauxel, NRW
    • Ganzheitliche Betreuung von ca. 250 Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Life Cycle
    • Fachliche Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Themen
    • Organisation und Durchführung des monatlichen HR Jour Fix
    • Anwendung und Beratung im Arbeitsrecht (z.B. Abmahnungen, Kündigungen, Vertragsgestaltung)
    • Eigenverantwortliche Steuerung des Recruiting-Prozesses inkl. Bewerbermanagement und Interviews
    • Durchführung von BEM-Gesprächen und Begleitung entsprechender Maßnahmen
    • Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung
    • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in allen relevanten Belangen
    • Kenntnisse im Tarifrecht sind von Vorteil
    Online seit: Wed Oct 01 15:04:29 CEST 2025
    Referenznummer: 843165/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Mülheim an der Ruhr
    • Ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden in HR-relevanten Themen (z.?B. Entgelt, Leistungsbeurteilung, Gespräche bei Leistungs-/Verhaltensfragen, Ein-/Austritt, BEM)
    • Erstellung von HR-Analysen und Reports, Pflege von Datenbanken
    • Selbstständige Bearbeitung arbeits- und tarifrechtlicher Fragestellungen
    • Organisation und Dokumentation administrativer Prozesse (z.?B. Weiterbildung, Zeugnisse, Verträge, Bescheinigungen, Gehaltsabrechnung)
    • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Unterstützung im Recruiting (z.?B. Auszubildende)
    Online seit: Tue Oct 07 15:50:36 CEST 2025
    Referenznummer: 828703/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Windhagen
    • Eigenverantwortliche Durchführung der operativen Personalarbeit eines zugeordneten Betreuungsbereiches
    • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Beschäftigten in allen personalrelevanten Angelegenheiten
    • Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis inklusive Stammdatenerfassung und -pflege
    • Entwicklung und Implementierung von HR-Programmen und -Initiativen zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
    • Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Personalprojekten
    • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
    Online seit: Thu Jul 03 13:29:17 CEST 2025
    Referenznummer: 852554/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Frankfurt
    • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu allen Personalthemen (inkl. Vertragswesen, Zeugnisse, Betriebsratsanhörungen)
    • Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle (Eintritt bis Austritt) und Prozessoptimierung
    • Betreuung der Mitarbeitenden des Vertriebs als zentraler Ansprechpartner
    • Eigenverantwortliche Projektarbeit und Möglichkeit zur Erweiterung des Aufgabenbereichs
    Online seit: Thu Dec 11 08:58:36 CET 2025
    Referenznummer: 824237/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Köln
    • Betreuung der Mitarbeiterin sämtlichen HR-Belangen
    • Durchführung und Koordination von Recruiting-Prozessen
    • Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung sowie sorgfältige Prüfung der Abrechnungsdaten
    • Übernahme von HR Projekten
    Online seit: Tue Jun 03 11:57:27 CEST 2025
    Referenznummer: 856310/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Leipzig
    • Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung interner und externer Recruiting-Prozesse
    • Beratung von Führungskräften bei der Personalsuche (inkl. Auftragsklärung und Profildefinition)
    • Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien
    • Steuerung des gesamten Einstellungsprozesses inkl. Kandidatenauswahl
    • Zusammenarbeit mit Betriebsrat und internen/externalen Partnern
    • Erstellung von Reports und Statistiken zu Recruiting-Kennzahlen
    Online seit: Mon Jan 12 13:25:58 CET 2026

    Sie möchten relevante Jobangebote per E-Mail erhalten?

    Referenznummer: 818356/1

    Personalreferent Arbeitszeitmanagement (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Karlsruhe
    • Sie betreuen und pflegen die elektronische Dienstplanung für alle Berufsgruppen im System Time Office
    • Sie passen das Dienstplanprogramm individuell an und setzen neue tarifliche Regelungen technisch um
    • Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte zu arbeitszeitrechtlichen und tariflichen Fragen sowie zu neuen Arbeitszeitmodellen
    • Sie führen zeitwirtschaftliche Analysen und Monitorings durch und erstellen Personalbedarfsberechnungen
    • Sie sind zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um das Arbeitszeitmanagement im Klinikum
    Online seit: Fri Aug 15 15:49:12 CEST 2025
    Referenznummer: 851208/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Freiberuflich für ein Projekt
    Baden-Württemberg
    • Vorbereitung, Abstimmung und Durchführung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen
    • Aktive Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Fachbereichen
    • Erstellung von Arbeitszeugnissen und anderen administrativen Tätigkeiten 
    Online seit: Wed Dec 03 14:07:14 CET 2025
    Referenznummer: 847809/1

    Personalreferent Schulstiftung (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Nürnberg
    • Beratung der Schulträger in allen tarifrechtlichen und beamtenrechtlichen Fragen 
    • Bearbeitung von Personalverwaltungsanfragen (wie Erstellung von Verträgen und Nachträgen, Zeugnissen etc.) 
    • Die termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
    • Mitarbeit im Projekt Digitalisierung der Personalakten und Workflows
    Online seit: Wed Nov 05 13:50:43 CET 2025
    Referenznummer: 856211/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Beckum
    • HR-Beratung für Führungskräfte und zentrale Ansprechperson für alle Personalthemen 
    • Verantwortung für arbeitsrechtliche Themen und enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
    • Ganzheitliche Betreuung des Employee Life Cycle - von Recruiting und Vertragsgestaltung bis zu Veränderungs- und Trennungsprozessen
    • Mitarbeit an HR-Projekten wie Prozessoptimierung
    Online seit: Mon Jan 12 13:39:32 CET 2026
    Referenznummer: 844607/1

    HR Generalist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Gevelsberg
    • Enge Zusammenarbeitung mit der Personalleitung und Unterstützung
    • Unterstützung im Personalcontrolling und Mitwirkung bei HR-Projekten 
    • Erstellung von Bescheinigungen und administrativen HR-Dokumenten
    • Enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden HR-Team in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung
    • Proaktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
    Online seit: Fri Oct 17 09:52:35 CEST 2025
    Referenznummer: 851762/1

    Lohn- und Gehaltsbuchhalter (ab 30 Stunden) (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Berlin
    • Verantwortlich für die termingerechte und präzise Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeitenden
    • Sicherstellung der korrekten Anwendung sämtlicher gesetzlicher, tariflicher und arbeitsvertraglicher Vorgaben
    • Pflege der Stammdaten in den Abrechnungssystemen und Gewährleistung aktueller Informationen
    • Bearbeitung von Abrechnungen für Sonderzahlungen, Prämien und variable Vergütungsbestandteile mit höchster Genauigkeit
    • Ansprechpartner für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
    • Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen sowie kontinuierlicher Austausch mit externen Trägern
    • Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken sowie Begleitung interner und externer Prüfungen
    Online seit: Tue Dec 16 16:26:49 CET 2025
    Referenznummer: 827852/1

    SAP HCM Key User in der Entgeltabrechnung (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Hamburg
    • Sie sind der oder die 
    • SAP HCM Super/Key User in der Konzernzentrale. In dieser Funktion bilden Sie die Schnittstellenfunktion zwischen den örtlichen Personalreferenten und -referentinnen (Lohn- und Gehaltsabrechnung) der 22 Werke und dem SAP-Dienstleister (Zalaris)
    • Systembetreuung in SAP HR (Steuerung der monatlichen Abrechnungsabläufe für gewerblich Beschäftigte & Angestellte in den bundesweiten Werken, SV-Schätzlauf, Zusammenarbeit mit SAP-Dienstleistern zur Systemweiter- und Einzelfallentwicklung)
    • Begleitung von SAP-HCM-Projekten, z.B. gehören die Migration und Anbindung an das weltweite Konzern-HR-System und S/4-Hana zu Ihrem Verantwortungsbereich
    • Der (technische) Support der Personalsachbearbeiter und Personalsachbearbeiterinnen in den Werken bei der SAP-Entgeltabrechnung ist Teil Ihres daily business
    • Sie halten SAP-HCM Schulungen und entwickeln die Werks-Personalsachbearbeitenden weiter
    Online seit: Fri Jun 27 15:52:40 CEST 2025
    Referenznummer: 846311/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Waldshut-Tiengen
    • Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
    • Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
    • Operative Personalarbeit am Standort
    • Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten
    • Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Prozessabläufe im HR-Bereich
    • Mitarbeit und Unterstützung bei Veränderungsprozessen
    • Weiterentwicklung der Employer-Branding-Strategie
    • Führen von Mitarbeitergesprächen, Austrittsinterviews sowie die Abwicklung von Kündigungen
    Online seit: Tue Oct 28 19:00:32 CET 2025
    Referenznummer: 852317/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Allmersbach
    • Durchführung des gesamten Einstellungsprozesses, von der Stellenausschreibung bis zur Stellenbesetzung in enger Abstimmung mit der jeweiligen Fachabteilung
    • Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter im Verantwortungsbereich in allen personalrelevanten Themen
    • Erstellung arbeitsvertraglicher Unterlagen sowie allgemeine Korrespondenz und Verwaltung (Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse, etc.)
    • Führen von Personalgesprächen von der Mitarbeiterentwicklung bis hin zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen
    • Mitwirkung bei Maßnahmen im Bereich Personalmarketing
    • Optimierung und Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen im Personalbereich
    • Übernahme von Verantwortung bzw. Mitarbeit in Sonderprojekten
    Online seit: Thu Dec 04 15:42:46 CET 2025
    Referenznummer: 854180/1

    Senior HR Generalist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Deggendorf
    • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden
    • Strategische und operative Betreuung sowie Weiterentwicklung des Talent Managements inkl. full-cycle recruiting 
    • Einführung von Programmen zur Mitarbeiterbindung, Nachfolgeplanung sowie Karriere- und Laufbahnentwicklung
    • Steuerung von Feedbackprozessen wie Mitarbeiterbefragungen, Onboarding- und Offboarding-Maßnahmen
    • Mitarbeit bei der Umsetzung globaler HR-Initiativen und lokaler HR-Projekte
    • Weiterentwicklung des Employer Brandings
    Online seit: Fri Dec 12 16:39:35 CET 2025

     

    Wussten Sie schon? Sie können sich über die Merkliste auf bis zu 10 Jobs gleichzeitig bewerben.

    Außerdem können Sie sich mit einem Hays-Konto Job-Alerts erstellen. Wie? Das erfahren Sie hier!

    Jobs finden, die zu Ihnen passen – in unserer Jobbörse

    Sie sind aktuell auf Jobsuche? Sie suchen nach einem Freelance-Projekt? Oder wollen sich einfach mal umsehen, welche beruflichen Herausforderungen es aktuell auf dem Markt gibt?

    Bei Hays finden Sie als Fach- und Führungskraft genau die Jobs, die Ihren Wünschen entsprechen. Und dabei haben Sie die Hebel selbst in der Hand. Denn Sie suchen aus unserem Pool genau die Jobs heraus, die zu Ihren persönlichen wie fachlichen Präferenzen passen.

    Wie funktioniert unsere Jobbörse?

    Ganz einfach: Geben Sie Ihren gewünschten Beruf oder Ihre fachliche Qualifikation sowie Ihren bevorzugten Arbeitsort.ein. Dabei können Sie auch die Entfernung zur bevorzugten Stadt eingeben. Anschließend klicken Sie auf “Jobs finden”.

    Sie finden dann passende Stellenangebote in Ihrer Region übersichtlich aufgelistet. Dabei haben Sie die Möglichkeit, sowohl nach “Relevanz”, “Startdatum”, “Neuestes Angebot” sowie “Entfernung” zu sortieren.

    Darüber hinaus können Sie Ihre Jobsuche eingrenzen nach gewünschter Beschäftigungsform (Arbeitnehmerüberlassung, Festanstellung oder Contracting ). Auch können Sie hinterlegen, wie Ihr Job konkret aussehen soll. Filtern Sie entsprechend nach Fachgebieten wie zum Beispiel Construction Property, Engineering, Finance, Healthcare oder auch Human Resources. Darüber hinaus können Sie auch auswählen, in welcher Branche Ihr künftiger Job angesiedelt sein soll.

    Selbstverständlich finden Sie in unserer Jobsuche auch Vakanzen in benachbarten europäischen Ländern. Neben dem DACH-Raum sind so auch die Niederlande, Belgien oder Polen mit offenen Stellen gelistet.

    Neben Jobs für Fach- und Führungskräfte finden auch Projekte für Freelancer in unserer Projektbörse – überwiegend auch in Remote. Wählen Sie dafür den Suchfilter “Contracting” aus.

    Um Ihrer Karriere den nötigen Push zu geben, unterstützen wir Sie als Bewerber auch gern individuell. So bieten wir kostenlose Beratung an, optimieren gemeinsam mit Ihnen Ihren Lebenslauf und geben Ihnen Tipps für Ihr kommendes Vorstellungsgespräch. Ebenso analysieren wir Ihre Social-Media-Profile und unterstützen Sie dabei, Ihre Bewerbungsmappe zu verfeinern – sodass Sie Ihrem Traumjob näher kommen.

    Bleiben Sie bei Ihrer Jobsuche auf dem Laufenden

    Ist aktuell Ihr Traumjob nicht dabei? Aktivieren Sie dafür ganz bequem unsere “Job Alerts”. Sie werden dann per E-Mail passende Jobangebote erhalten, wenn unsere Partnerunternehmen Ihren Wünschen entsprechende Jobs veröffentlichen.

    Alles, was Sie dafür tun müssen, ist sich bei uns zu registrieren. Loggen Sie sich nach der Registrierung bei uns ein – und schon können Sie auf all Ihren Endgeräten auf Jobangebote zugreifen und sich direkt bewerben. Ohne aktiv nach Jobs zu suchen, informieren wir Sie so bequem über neue offene Positionen.

    Chat
    Chat
    -
    Der Chat kann aufgrund Ihrer Cookie-Einstellungen nicht angezeigt werden.

    Bitte aktivieren Sie die funktionellen Cookies und laden die Seite neu, um den Inhalt zu sehen.
    Cookie-Einstellungen anpassen