Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)
Aufgaben
- Wareneingangskontrolle von Bauteilen und Baugruppen für den Sonderanlagenbau und Maschinenbau
- Durchführung von Dimensions- und Rauhigkeitsprüfungen
- Bewertung von Schweißnahtausführungen nach gültigen Standards
- Dokumentation von Qualitätsmängeln und Abweichungen
- Zertifikats- & Zeugnisprüfung
- Aktive Beteiligung im Reklamationsprozess gegenüber Unterlieferanten z. B. Erstellung und Nachverfolgung von Mängelberichten sowie Koordination von Rücksendungen
- Enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellenfunktionen, wie z. B. Einkauf, Produktion, Arbeitsvorbereitung
- Erfassung und Pflege qualitätsrelevanter Daten im ERP-System
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Prüfprozesse
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement (z. B. Qualitätsfachkraft oder vergleichbar)
- Fundierte Berufserfahrung in der Qualitätssicherung – bevorzugt im Maschinen- und Anlagenbau oder in einer vergleichbaren Branche (z. B. Pharma, Medizintechnik, Lebensmittelindustrie)
- Erfahrung in der Anwendung messtechnischer Verfahren und sicherer Umgang mit gängigen Prüfmitteln
- Zusatzqualifikation zur Sichtprüfung von Schweißnähten nach ISO 9712 (VT-Level 1 oder 2) und im Lesen und Interpretieren technischer Zeichnungen, inkl. Form- und Lagetoleranzen wünschenswert
- Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Bereitschaft, sich aktiv in kontinuierliche Verbesserung der Qualitätsprüfung einzubringen
- Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP (Modul QM von Vorteil)
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- Eine langfristige Beschäftigungsperspektive in einem innovativen, global tätigen Großkonzern
- Ein helles, modernes Arbeitsumfeld
- Eine attraktive Bezahlung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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