Spezialist Controlling mit Atruvia-Expertise (m/w/d)
Aufgaben
- Strategisches ControllingMitwirkung bei der Erstellung von Geschäfts-, Risiko- und FunktionalstrategienZuarbeit zur strategischen Planung der BankMitarbeit bei der Kapitalplanung (ICAAP) und Liquiditätsplanung (ILAAP)Vorbereitung von Steuerungsimpulsen für die Bankbilanz und das Asset-Liability-CommitteeUnterstützung bei der jährlichen Meldung zur Risikotragfähigkeit gemäß FinaRisikoV sowie bei der IRRBB-Meldung
- Operatives ControllingDurchführung von Kostencontrolling, Ergebnisvorschau und RentabilitätsrechnungenMitverantwortung für die Parametrisierung in VR-Control (Atruvia)Mitarbeit bei der Entwicklung und Bewertung von Business CasesErstellung von Risikoberichten gemäß BT 3 der MaRiskUmsetzung von Risikocontrolling gemäß AT 4.4.1 TZ 2 der MaRisk
- Sonstige AufgabenMonitoring regulatorischer Entwicklungen und deren Auswirkungen auf das ControllingVerantwortung für die Datenqualität in Bezug auf betreute Kunden und ProdukteProjektarbeitDurchführung von Fachtests und fachlicher Abnahme von System-Releases im Controlling-Kontext
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Bankbetriebslehre oder Risikomanagement
- Fundierte Kenntnisse im Bankcontrolling und regulatorischen Umfeld (MaRisk, ICAAP, ILAAP, FinaRisikoV)
- Erfahrung mit Atruvia-Systemen, insbesondere VR-Control
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
Benefits
- Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem modernen Bankumfeld
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung unterschiedlich
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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