




Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein führender Anbieter in der Energiebranche. Aufgrund des starken Marktwachstums suchen wir nun befristet für 2 Jahre einen Personalsachbearbeiter (w/m/d) für die Entgeltabrechnung, der sein Fachwissen gewinnbringend einbringen kann
Aufgaben
- Sie übernehmen die Bearbeitung der steuerlichen Fragestellungen und Betriebsprüfungen
- Des Weiteren fällt die Bearbeitung der Steuererklärungen in Ihren Aufgabenbereich
- Abschließend berechnen Sie laufende und latente Steuern in Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS inkl. Reporting und Buchung in SAP
Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d)
- Fundierte Berufserfahrung sowie fundierte ertrag- und umsatzsteuerliche Kenntnisse
- Erfahrung in der Nutzung von SAP
- Gute Englischkenntnisse, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Eine 38-Stunden-Woche
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte
- Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsperspektiven
- Family Care System (Beratungsdienstleistung Familie und Gesundheit)
- Jobticket, JobRad und Firmenfitness Hansefit in ganz Deutschland
- Betriebskantine mit vielseitigem Angebot
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 60.000€ brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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