HR Assistant (m/w/d)
- Unterstützung des gesamten HR Teams bei HR-Prozessen bzw. HR-Projekten
- Erstellung von Verträgen und Zeugnissen sowie allgemeine Personaladministration
- Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports sowie Aufbereitung von wichtigen HR-Kennzahlen
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen Personalstammdatenpflege
- Mindestens erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit Bezug zu HR
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Assistenz oder Personalsachbearbeitung
- Exzellente Deutschkenntnisse sowie zusätzliche gute Englischkenntnisse von Vorteil
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Angenehmes Arbeitsklima
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden. Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile. Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt
- Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Anstellung oder einer neuen Herausforderung in der Industriebranche? Dann bewerben Sie sich und lassen Sie sich überzeugen von der Vakanz als HR Assistant bei einem einem renommierten Unternehmen.
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Referenznummer
600578/1
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Telefon:
+ 49 621 1788-4297
E-Mail:
positionen@hays.de
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