Manager für Vertriebsstrategien und Effizienzsteigerung (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Hamburg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 806484/1
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Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung von Channel-Strategien zur Maximierung der Marktpräsenz
  • Analyse und Optimierung der Effektivität verschiedener Vertriebskanäle
  • Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumschancen
  • Erstellung und Präsentation von Berichten und Empfehlungen für das Management
  • Schulung und Unterstützung des Vertriebsteams in Bezug auf Channel-Strategien und -Taktiken

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Channel-Management, idealerweise in der Pharmaindustrie
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Datenanalyse
  • Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Eine unbefristete Anstellung

Gehaltsinformationen

  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

Über Hays

Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Franziska Boven
Referenznummer : 806484/1
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