SAP HCM Berater (m/w/d)
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Meine Aufgaben
- Entwicklung und Optimierung von Strategien und Prozessen im Bereich SAP HCM
- Prozessberatung in SAP HCM bzw. Teilbereichen des SAP HCM Suite
- Modulverantwortung und im Zuge dessen Beratung und Unterstützung bei SAP-Systemeinführungen
- Customizing und Support bei Neueinführungen bzw. bei bestehenden Applikationen
- Weitergabe Ihres Prozesses und technischen Wissens an Kollegen innerhalb des Teams
Meine Qualifikationen
- Fundierte Erfahrung als SAP-Berater oder Modulbetreuer im SAP HCM
- Sehr gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse des HCM-Personalwesens
- Sehr gute SAP-Kenntnisse in den HCM-Modulen PY (Personalabrechnung) und PT (Personalzeitwirtschaft), dies schließt Customizing und Beratung ein
- Gute Kenntnisse in weiteren Modulen des Personalmanagements (PA, OM, PE)
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themenkomplexen wie SAP Success Factors oder S/4HANA
- Strukturierte und analytische Vorgehensweise
- Teamfähigkeit und Koordinationsfähigkeit eines Projektteams
- Persönliche Überzeugungskraft und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Meine Vorteile
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Attraktive Sozialleistungen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
- Eine unbefristete Anstellung
- Eine übertarifliche Bezahlung
Über Hays
IT-Spezialisten haben gute Karten – denn Hays sucht für Unternehmen aus der Wirtschaft und dem öffentlichen Sektor engagierte Experten, die gerne über den eigenen Tellerrand blicken und an ihren Herausforderungen wachsen. Wir stellen sicher, dass Sie von unserer langjährigen Erfahrung in der IT-Personalvermittlung profitieren und mit uns passende Aufgaben finden – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Projekte und Positionen.
Mein Kontakt bei Hays
Mein Ansprechpartner
Martin Fokszan
Referenznummer
446572/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: martin.fokszan@hays.de