Zeitarbeit in
Frankfurt am Main

Wir vermitteln Fachkräfte an Top-Unternehmen – auch temporär.
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Alle 6,4 Minuten
besetzen wir eine Position in Deutschland
Bewertungssterne: 4,6 von 5 Sternen
4.5/5
Kundenzufriedenheit
Über 50 Jahre
Erfahrung als Personalvermittler

Ihr Einstieg in neue berufliche Chancen
in Frankfurt am Main

Sie sind auf der Suche nach einem passenden Job in Frankfurt sind und möchten Berufserfahrung in verschiedenen Branchen und Unternehmen sammeln? Hays ist Ihr idealer Partner für Zeitarbeit in Frankfurt am Main.

Unternehmen helfen wir dabei, kurzfristige Personalengpässe zu überbrücken. Wir finden und vermitteln flexible Arbeitskräfte in Arbeitnehmerüberlassung, die genau zu Ihrem Projekt und Ihrer Unternehmenskultur passen.

Zeitarbeit-Jobs in
Frankfurt am Main

Warum Bewerber und Kunden mit uns zusammenarbeiten

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Logo - Fresenius Medical Care
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“Hays geht weit über die reine Vermittlung hinaus und begleitet einen auch nach der Einstellung intensiv. Während der Arbeitnehmerüberlassung hatte ich immer einen Ansprechpartner, der sich regelmäßig erkundigt hat, wie es mir geht, und bei Fragen oder Herausforderungen schnell reagiert hat.”
Oliver Pischel
Team Lead Production Planning

Vorteile einer Arbeitnehmerüberlassung mit Hays

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Sicherheit und gute Bezahlung
Wir bieten einen sicheren Arbeitsvertrag bei übertariflicher Vergütung. On top gibt es die Corporate Benefits von Hays.
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Vielfältige Brancheneinblicke
Lernen Sie verschiedenen Branchen und Unternehmen in Frankfurt durch zeitlich befristete Einsätze kennen.
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 Maßgeschneiderte Jobvermittlung
Wir bringen Sie in Projekte, die Ihren Talenten entsprechen
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Schneller und persönlicher Bewerbungsprozess
Wir unterstützen Sie bei allen offenen Fragen rund um Ihre Bewerbung und Ihre Einsätze.
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Über 4.500 Top-Unternehmen und 30 DAX-Konzerne
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Ihr Unternehmen sucht temporäre Unterstützung?

Durch Arbeitnehmerüberlassung können Unternehmen flexibler agieren und erhalten schnellen Zugang zu benötigtem Personal. Unternehmen in Hamburg vertrauen schon lange auf unsere Expertise im Bereich Zeitarbeit und schätzen unsere Geschwindigkeit bei der Besetzung ihrer Stellen.
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Häufige Fragen (FAQ)

Was versteht man unter Zeitarbeit?

Zeitarbeit, auch als Arbeitnehmerüberlassung bezeichnet, ist ein Beschäftigungsmodell, bei dem Mitarbeitende von einem Personaldienstleister vorübergehend an ein anderes Unternehmen überlassen werden, um dort befristete Aufgaben zu erfüllen.

Zeitarbeit, auch als Arbeitnehmerüberlassung bezeichnet, ist ein Beschäftigungsmodell, bei dem Mitarbeitende von einem Personaldienstleister vorübergehend an ein anderes Unternehmen überlassen werden, um dort befristete Aufgaben zu erfüllen.


Wer zahlt den Lohn bei Zeitarbeit?

Bei Zeitarbeit zahlt die Verleihfirma den Lohn an die Arbeitnehmer, nicht das Einsatzunternehmen. Das Unternehmen bezahlt stattdessen die Verleihfirma für die erbrachte Dienstleistung.

Bei Zeitarbeit zahlt die Verleihfirma den Lohn an die Arbeitnehmer, nicht das Einsatzunternehmen. Das Unternehmen bezahlt stattdessen die Verleihfirma für die erbrachte Dienstleistung.


Was ist bei der Arbeitnehmerüberlassung zu beachten?

Als Arbeitnehmerüberlassung werden Sie fest von einer Personalvermittlung wie Hays angestellt und arbeiten in verschiedenen Unternehmen, ohne dass diese die Arbeitgeberpflichten übernehmen müssen.

Als Arbeitnehmerüberlassung werden Sie fest von einer Personalvermittlung wie Hays angestellt und arbeiten in verschiedenen Unternehmen, ohne dass diese die Arbeitgeberpflichten übernehmen müssen.


Was ist der Unterschied zwischen Arbeitnehmerüberlassung und Zeitarbeit?

Es gibt keinen Unterschied zwischen den Begriffen Zeitarbeit und Arbeitnehmerüberlassung. Die Begriffe werden synonym verwendet. 

Es gibt keinen Unterschied zwischen den Begriffen Zeitarbeit und Arbeitnehmerüberlassung. Die Begriffe werden synonym verwendet. 


Wie läuft die Zeitarbeit bei Hays ab?

Hays stellt Fachkräfte ein und vermittelt sie an Unternehmen. Auftraggeber schließen einen Vertrag mit Hays und reduzieren so ihren Verwaltungsaufwand und arbeitsrechtliche Pflichten.

Hays stellt Fachkräfte ein und vermittelt sie an Unternehmen. Auftraggeber schließen einen Vertrag mit Hays und reduzieren so ihren Verwaltungsaufwand und arbeitsrechtliche Pflichten.