Bauleiter Garten und Landschaftsbau (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Bremen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 556571/1
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Über das Unternehmen

  • Spannendes, modernes und wachsendes Unternehmen aus dem Garten- und Landschaftsbau sucht Expansion einen Bauleiter

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige Betreuung von Baustellen im Neubau und/oder Grünflächenmanagement: von der Vorbereitung über die Abwicklung bis zur Abrechnung und Nachkalkulation
  • Überwachung des Bauablaufes, der laufenden Kosten und der Soll-/Ist-Stunden anhand der Baustellenübersicht
  • Betreuung eines festen Kundenstammes aus Wohnungswirtschaft, gewerblichen Auftraggebern und öffentlicher Hand
  • Führung und Entwicklung von Mitarbeitern eines eigenen Teams

Ihr Profil

  • Ausbildung zum Techniker, Bachelor oder Master im grünen Bereich erfolgreich abgeschlossen
  • Fach- und Führungskompetenz
  • Teamfähigkeit sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln 
  • Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Spaß am Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen 
  • Organisations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Einsatzbereitschaft, Engagement und Selbständigkeit gehören zu den Stärken

Ihre Benefits

  • Sehr gute Aufstiegs- und Karriereperspektiven in einer wachsenden Firmengruppe
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (interne und externe Fachseminare, Schulungen und Workshops)
  • Betriebliche Altersvorsorge + Vermögenswirksame Leistungen
  • „Duzkultur“ und familiäre Atmosphäre
  • Regelmäßige Teamevents und ein Familien-Sommerfest
  • Modernste IT-Infrastruktur

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus dem Bauwesen und unterstützen Sie und unsere Kunden in allen Leistungsphasen der HOAI (bzw. SIA) sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionaler, weltweit agierender Personaldienstleister können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweite Herausforderungen anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Finn Justin Reichel
Referenznummer : 556571/1
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