Bereichsingenieur EMR (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
Aufgaben
- Selbstständige Planung, Koordination und Umsetzung von Instandhaltungsprojekten
- Verantwortung für Genehmigungsprozesse sowie Erstellung von Planungsunterlagen und Budgetkalkulationen
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen
- Koordination und Überwachung von Baustellen
- Sicherstellung der Inbetriebnahme nach Instandhaltung oder Optimierung, inklusive Wirksamkeitsprüfung
- Kontrolle von Kosten, Qualität und Termintreue
- Verantwortung für genehmigungsrelevante Vorgänge, Einhaltung von Auflagen und rechtssichere Baustellenplanung
- Umsetzung von Arbeitssicherheitsrichtlinien im Projektteam
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Impulsgeber für Innovationen
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Antriebs- und Automatisierungstechnik
- Berufserfahrung in der Antriebs- und Regelungstechnik
- Fundierte Kenntnisse in Siemens Simatic Step 7 Classic, TIA Portal, WinCC und ABB Freelance Engineering
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP S/4HANA
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytische und konzeptionelle Denkweise
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
Benefits
- Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eigenständige Steuerung von Projekten mit direktem Einfluss auf die Instandhaltung und Optimierung
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Kombination aus Planung, Koordination, technischer Umsetzung und Innovationstreiber
- Karriereentwicklung: Möglichkeit, erste Projektmanagement-Erfahrungen weiter auszubauen
- Technologische Vielfalt: Arbeiten mit modernsten Automatisierungssystemen wie Siemens Simatic Step 7, TIA Portal, WinCC und ABB Freelance Engineering
- Sicherheit & Stabilität: Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Attraktive Sozialleistungen
- Eine übertarifliche Bezahlung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 40 300859 318© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.