Einkäufer (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
Aufgaben
- Eigenständige Bearbeitung von Bedarfsanforderungen mit Bestandsverantwortung
- Unterstützung des Lieferantenmanagements: Ermittlung der besten Lieferanten sowie Konditionen für den genannten Bereich; Einholen von Angeboten und deren Auswertung sowie aktive Partnerschaftsentwicklung und Betreuung
- Beobachtung der Märkte und Lieferanten zur Unterstützung der Einkaufsstrategien
- Ansprechpartner für Lieferanten und interne Kunden (Fachabteilungen)
- Unterstützung der Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen / Umsetzung von Einspar- und Kostensenkungspotentialen mittels VA Sourcing und CBD
- Durchführung von Ad hoc-Verhandlungen
- Selbstständige Bearbeitung von Bestellanforderungen
- Erfassung aller einkaufsrelevanten Daten in SAP / Klärung technischer Anforderungen
- Identifikation von Materialien in Stücklisten und relevante Deklaration (z. B. Reach, Rohs)
- Einhaltung der Einkaufsrichtlinie und Prozesse
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine gleichwertige Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Bereich Einkauf eines produzierenden Industrieunternehmens
- Kenntnisse der Beschaffungsmarktanalyse sowie des Projektmanagements
- Kenntnisse im Einkaufsrecht von Vorteil
- Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) und SAP
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse weiterer Fremdsprachen sind von Vorteil
- Hohes Maß an Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Strukturierte Arbeitsweise
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten / Teamplayer
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 40 300859 316 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.