Einstieg ins Aktuariat (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist einer der TOP Player in der Versicherungsbranche in Deutschland und Europa und auch international tätig. Sie arbeiten eng und vertraut mit relevanten Entscheidungsträgern zusammen und bekommen dadurch viel Einblick in die Strategie und damit verbundener komplexer Projekte. Durch Ihre Arbeit tragen Sie aktiv zur konsequenten Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe in den Dimensionen Wachstum und Profitabilität bei und bekommen dabei die Chance sich individuell weiter zu entwickeln und Ihre Ziele zu verfolgen.
Aufgaben
- Einarbeitung in die aktuarielle Schadenanalyse und Szenario-Berechnungen sowie die Durchführung und Überprüfung von nationalen und internationalen Prämienkalkulationen
- Mitarbeit an Tarifierung und Risikoeinschätzung bei Produktentwicklungen in der Reise- und Annexversicherung (aktuarielles Pricing)
- Methodische Weiterentwicklung der Kalkulation für alle Märkte
- Projektarbeit im Rahmen des weiteren Aufgabenspektrums
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Mathematik, Versicherungsmathematik, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftswissenschaften oder anderer Studiengang mit quantitativer Ausrichtung; eine (begonnene Ausbildung zum Aktuar m/w/d ist vorteilhaft
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Überzeugungs- und Durchsetzungskraft
- Interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sehr gute Kenntnisse der PC-Standardsoftware/ MS-Office sowie idealerweise Kenntnisse von eingesetzter Spezialsoftware (WTW Emblem/Radar und ResQ)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzenden Kultur
- Dynamisches und hochmotiviertes Team
- Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 50% Homeoffice/Monat, 38h/Woche mit Zeiterfassung
- Umfassende Sozialleistungen
Gehaltsinformationen
- Für diese Vakanz ist je nach Erfahrung ein Gehaltsrahmen von 55.000 bis 65.000 EUR vorgesehen.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.