Jurist Compliance (m/w/d)
Aufgaben
- Sie unterstützen das zentrale Auslagerungs- und IKT-Dienstleistungsmanagement
- Sie übernehmen die Beantwortung von Fragen aus den Fachbereichen bei Auslagerungsvorhaben sowie im laufenden Auslagerungsmanagement
- Sie identifizieren, analysieren und bewerten neue regulatorische Anforderungen
- Sie stehen den Fachbereichen in rechtlichen Fragen bei, insbesondere im Bankaufsichtsrecht, Kapitalmarkt-Compliance und IT-Recht
- Sie assistieren dem MaRisk Compliance Beauftragten der Bank bei der Erfüllung seiner Aufgaben, einschließlich der Vorbereitung von Berichten
Profil
- Sie konnten Ihr juristisches Studium erfolgreich abschließen
- Sie bringen idealerweise Kenntnisse in der Anwendung zu Gesetzen und Verordnungen rund um das Thema Auslagerungsmanagement mit
- Sie sind erfahren im Bereich des Vertragsrechts und im Risikomanagement
- Sie sprechen mind. fließend Deutsch
- Sie sind durchsetzungsstark, kommunikativ und treten in jeder Situation souverän auf
Benefits
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
- Homeoffice-Möglichkeit
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und während der gesamten Projektlaufzeit
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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