
Materialplaner (m/w/d)




Aufgaben
- Verwaltung und Überwachung von Bestellanforderungen (intern/extern) bis zur Materialplanung
- Sicherstellung der Datenqualität in Materialplanungsstammdaten
- Erstellung und Kommunikation von Materialplanungsdokumenten (Abrufe, Rahmenverträge)
- Analyse von Lieferantenbestätigungen, Bewertung von Risiken und Umsetzung von Maßnahmen zur Produktionssicherung
- Steuerung von Lieferantenbewertungen und Lieferperformance
- Bearbeitung von Lieferengpässen sowie Überprüfung von MRP-Ausnahmemeldungen
- Pflege von Lieferterminen im ERP-System und Nachverfolgung fehlender Teile
- Klärung von Wareneingangsproblemen und Überwachung des NCR-Prozesses
- Mitarbeit an Lieferantenkapazitätsbewertungen
Profil
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Supply Chain oder Vergleichbares
- Berufserfahrung in der Materialplanung/-beschaffung im produzierenden Umfeld
- Kenntnisse SAP/ERP
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
- Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag des iGZ-DGB
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Aussicht auf Folgeprojekte
- Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag des iGZ-DGB
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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