Personalsachbearbeiter für Entgeltabrechnungen (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Hannover
Startdatum: sofort
Referenznummer: 816600/1
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Aufgaben

  • Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV
  • Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in personalrelevanten Fragen
  • Anlage und Pflege der Personalstammdaten im Entgeltverarbeitungssystem DATEV
  • Kontrolle der Zeiterfassung
  • Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden sowie Bearbeitung der entsprechenden Angelegenheiten
  • Anlage und Pflege der Personalakten
  • Erstellung von Bescheinigungen
  • Monatliche Sachkontenabstimmung in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
  • Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen
  • Mitarbeit an Projekten im Personalbereich

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung im Personalwesen
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Reisekosten- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit dem Entgeltverarbeitungssystem DATEV
  • Wünschenswert: Erfahrung mit dem Zeiterfassungssystem ATOSS
  • Ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Freude am Umgang mit Mitarbeitern
  • Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit

Benefits

  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Moderne Arbeitsumgebung: Angenehmes Arbeitsklima und zeitgemäße Ausstattung
  • Teamorientierte Unternehmenskultur: Wertschätzung und Förderung von Teamarbeit und Zusammenarbeit

Über Hays

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Boris Dappah
+49 231 96325 284
Referenznummer : 816600/1
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