Projektmanager – Anlagen- & Verfahrenstechnik (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann
Aufgaben
- Du übernimmst die volle Verantwortung für spannende technische Projekte – von der ersten Idee über das Design und die Umsetzung bis hin zu Test, Abnahme und erfolgreichem Abschluss. Dabei sorgst du dafür, dass Termine, Qualität und Budget nicht nur eingehalten, sondern optimal gesteuert werden.
- Als zentraler Taktgeberin hältst du alle Fäden in der Hand: Du entwickelst und pflegst Projektpläne, bewertest Risiken proaktiv und stellst durch transparente Statusberichte sicher, dass alle Stakeholder jederzeit auf dem neuesten Stand sind.
- In dieser Rolle orchestrierst du interdisziplinäre Teams aus Konstruktion (R&D), Produktion, Einkauf, Qualität und externen Partnern. Du forderst Inhalte heraus, moderierst Diskussionen auf Augenhöhe und bringst Lieferanten oder Anlagenbauer durch fachliches Challenging zu Bestleistungen – zum Beispiel bei der Ausarbeitung von Lastenheften.
- Mit technischem Tiefgang bewertest du Anforderungen, identifizierst tragfähige Lösungsansätze und leitest konkrete Maßnahmen ab. Gleichzeitig bereitest du komplexe Inhalte für Management, Kund*innen und weitere Stakeholder verständlich auf und überzeugst in Präsentationen mit Klarheit und Substanz.
- Du erkennst Optimierungspotenziale in Technologien, Prozessen und Schnittstellen frühzeitig – inklusive Kostenrechnung und Wirtschaftlichkeitsanalysen – und treibst Verbesserungen entschlossen voran.
- Eine strukturierte, lückenlose Dokumentation gehört ebenso zu deinem Verantwortungsbereich wie die Einhaltung regulatorischer Vorgaben, etwa im Rahmen von Genehmigungsprozessen, Normen oder dem BImSchG. Und natürlich stellst du sicher, dass die projektbezogene Kommunikation reibungslos funktioniert.
Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen – ob Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer technischer Studiengang.
- Darauf aufbauend verfügst du über mehrjährige Erfahrung im Management technischer oder industrieller Projekte und weißt genau, wie man komplexe Vorhaben sicher navigiert.
- Du beherrschst sowohl klassische als auch agile Projektmanagementmethoden und setzt diese situativ passend ein. Projektmanagement-Tools wie MS Project, Jira oder SAP nutzt du souverän und zielgerichtet.
- Dank deiner technischen Expertise kannst du Zeichnungen, Spezifikationen und Prozesse nicht nur verstehen, sondern kritisch bewerten und in tragfähige technische Entscheidungen übersetzen.
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld – hier wird es nie langweilig
- Zugang zu exklusiven Stellenangeboten aus unserem umfangreichen Hays-Kundenstamm – darunter viele renommierte Unternehmen aus dem In- und Ausland
- Ganzheitliche Betreuung in der Projekttätigkeit durch unsere Care Manager
Gehaltsinformationen
- Eingruppierung nach IG-Metall-Tarifvertrag Schleswig-Holstein - EG11Vollständige Erstattung der Überstunden durch Freizeitausgleich oder Sonderzahlungen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.