Recruiter (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
Ihre Aufgaben
- Sie sind für die Vorbereitung, Koordination und Abstimmung des Recruitment Prozesses zuständig
- Sie erstellen Stellenprofile und sind in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Sie unterstützen bei der Implementierung von notwendigen Recruiting - Instrumenten
- Sie unterstützen bei der Entwicklung von Gehaltseinstufungen unter den örtlichen Rahmenbedingungen
- Sie erstellen Verträge in Zusammenarbeit mit Anwaltskanzleien
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
- Profunde Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement sowie erste Erfahrung in der Durchführung von Recruiting-Aktivitäten
- Hohe Kommunikationsfähigkeit
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten
- Sie beherrschen die englische Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Gehaltsinformationen
- Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
Über Hays
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruitingprozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.