
REFA-Techniker (m/w/d)




Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
Ihre Aufgaben
- Systematische Grunddatenaufnahme aus der Fertigung: Zeitaufnahmen und Auswertungen (Vorgabezeiten, Soll/Ist-Vergleiche)
- Konzeptionierung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Tools für die Montageplanung
- Prüfung und Validierung von Komponenten, Fertigungsmitteln und technischen Änderungen ggf. Erarbeitung von technischen Unterlagen
- Kontinuierliche Optimierung und Umsetzung von Arbeitsabläufen hinsichtlich der Produktivität und Effizienz
- Unterstützung beim Bemusterungsprozess nach Standards der Automobilindustrie
- Serienbetreuung bestehender Baureihen und Anlaufmanagement neuer Baureihen in Entwicklungsprojekten
- Implementierung, Steuerung und Optimierung der Automatisierung- und Standardisierungstechnik in Bezug auf Herstellkosten
- Konzeptionierung und Beschaffung von Betriebsmitteln/Einrichtungen und produktionsinterne Transportgestelle/Kommissionier Wagen und Arbeitsplatzgestaltung
- Systematische Grunddatenaufnahme aus der Fertigung: Zeitaufnahmen und Auswertungen (Vorgabezeiten, Soll/Ist-Vergleiche)
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus, der Produktionstechnik oder eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum REFA-Techniker oder ein vergleichbares Studium
- Erste Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung, Prozessentwicklung idealerweise im Bereich Industrial Engineering oder Manufacturing Engineering
- Gute Kenntnisse in der Werkstoff- und Fertigungstechnik
- Praxisgerechte Kenntnisse im Bereich MTM, REFA oder Six Sigma
- Erfahrungen mit SQL sowie mit ERP- , CAD- und PLM-Systemen wünschenswert
- Eigenständige, lösungsorientierte und akkurate Arbeitsweise
- Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Homeoffice-Möglichkeit
- Spannende Aufgaben
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 211 179388 630© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.