Servicetechniker (m/w/d)
Aufgaben
- Telefonische Kundenberatung zur Behebung von Störungen und Unterstützung von Reparaturen
- Klärung technische Sachverhalte in Abstimmung mit internen Produktspezialisten
- Fehleranalyse an elektrischen und elektronischen Geräten sowie Beurteilung des Schadenumfangs anhand von Kundenmeldungen
- Festlegung von Reparatur- bzw. Austauschumfänge und Erstellung von Kostenvoranschläge
- Durchführung von Reparaturen und Montagearbeiten nach Plänen, Zeichnungen und Anweisungen sowie Montageabläufen festlegen und gegebenenfalls die Beschaffung der notwendigen Ersatzteile veranlassen
- Funktionsprüfung der reparierten Geräte anhand eindeutiger Prüfvorschriften
- Durchführung von Service-Schulungen für Kunden (deutsch und englisch)
- Messung und Darstellung von Qualitätskennzahlen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Medizintechniker
- Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, aber wir geben gerne auch Berufsanfängern eine Chance
- Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge klar und präzise zu erläutern
- Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook, Dynamics AX)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Langfristige Festanstellung bei einem Unternehmen aus der Medizintechnik
Gehaltsinformationen
- Nach Rücksprache
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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