Über das Unternehmen
Bei Getränken macht Ihnen keiner was vor? Und Einkauf ist Ihre Passion? Dann haben wir hier eine spannende neue Aufgabe für Sie: unser Kunde mit Sitz in Bremen verbindet Tradition, Innovation und internationalen Handel. Bei dem Familienunternehmen handelt es sich um einen führenden Dienstleister & Lieferanten im Bereich Lebensmittel- & Getränkeversorgung. Geliefert und eingekauft wird lokal & global. Der Kunde ist weiter auf Wachstumskurs und möchte sich nun im Getränke-Einkauf verstärken: gesucht wird eine/n Strategische/n Einkäufer/in 'Getränke'. Hier geht es zu den Details der Rolle:
Aufgaben
- Preis- und Kontraktverhandlungen auf regionaler und internationaler Ebene
- Sicherstellung der optimalen Warenverfügbarkeit;
- Lieferantenauswahl und Lieferantenmanagement mit konstanter Artikel- und Lieferantenrecherche
- Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien: Bündelung und Optimierung innerhalb der Warengruppen
- Beobachtung und Analyse der Marksituationen und Realisierung von Marktchancen
- Angebotsbearbeitung
- Claim Management und Warenqualitätskontrolle
- Administratives: Rechnungskontrollen, Stammdatenpflege
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaft) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- (Mehrjährige) Berufserfahrung im strategischen Einkauf in der Lebensmittelbranche - gerne mit Schwerpunkt auf Getränke
- Solide Produkt- und Marktpreiskenntnisse im Bereich Getränke
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer 'hands-on'-Einstellung
- Eigeninitiative, Selbstständigkeit und teamorientiere Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungsvermögen
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und Kenntnisse eines Warenwirtschaftssystems
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Perspektive: eine spannende Aufgabe, mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Einarbeitung: Zielgerichtete Einarbeitung und Vorbereitung auf Ihre neuen Herausforderungen
- Tolles Arbeitsumfeld: Kollegiales, offenes Umfeld mit familiärem Charakter & flachen Hierarchien
- Weiterbildung: Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Schulungen.
Gehaltsinformationen
Die Aufgabe wird entsprechend der Erfahrung und des Branchenumfelds fair vergütet - genaue Details teilen wir im direkten Austausch.
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 40 300859 198© Copyright Hays plc, 2025. Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.