Aufgaben
- Unterstützen des Teams Risikocontrolling bei der Einrichtung, Umsetzung und Aufrechterhaltung eines Verfahrens für Nicht-Finanzielle-Risiken
- Aktives Mitwirken bei der Koordination und eigenständige Durchführung entsprechender Kontrollen zur Bewertung der Informationssicherheit
- Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen bei der Identifikation von Risiken
- Unterstützen bei eigenverantwortlicher Erstellung und regelmäßiger Pflege relevanter Vorgaben
- Begleiten sämtlicher Revisions- und sonstiger Prüfungen
Profil
- Sehr gute Kenntnisse von Risikocontrolling Methoden insbesondere im Umfeld der Nicht-Finanziellen-Risiken
- Sehr gute Kenntnisse in den regulatorischen Vorgaben aus DORA
- Erfahrungen im Bereich des Informationsrisikomanagements und der Verzahnung mit dem Management
- Fließende Deutschkenntnisse
Benefits
- Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie ein breitgefächertes Seminarangebot
- 36 Urlaubstage
- Sicheres Traditionsunternehmen
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung bis zu 85.000 Euro Jahresbruttogehalt
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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