Zeitarbeit in
Mannheim
Ihr Einstieg in neue berufliche Chancen
in Mannheim
Wir bieten Ihnen Unterstützung bei der Jobsuche und individuelle Beratung, die Ihre Karriere voranbringt. Ob im Engineering, in der IT oder im Finanzwesen – nutzen Sie die Möglichkeiten für Zeitarbeit in Mannheim, um in kurzer Zeit vielfältige Erfahrungen zu sammeln oder als Sprungbrett in eine Festanstellung.
Auch für Mannheimer Unternehmen, die qualifizierte Zeitarbeitskräfte suchen, sind wir der richtige Partner. Durch unsere jahrelange Recruiting-Expertise finden wir genau das Personal, das Sie für kurzfristige Auftragsspitzen benötigen.
Zeitarbeits-Jobs
in Mannheim
Warum Bewerber und Kunden mit uns zusammenarbeiten
Oliver Pischel
Team Lead Production Planning
Vorteile einer Arbeitnehmerüberlassung mit Hays
Sicherheit und gute Bezahlung
Vielfältige Brancheneinblicke
Durch zeitlich befristete Einsätze lernen Sie verschiedenen Branchen und spannende Unternehmen in Mannheim kennen.
Maßgeschneiderte Jobvermittlung
Wir bringen Sie in Projekte, die ideal zu Ihrem Profil und Ihren Talenten passen.
Unkomplizierter Bewerbungsprozess
Über 4.500 Top-Unternehmen und 30 DAX-Konzerne
Ihr Unternehmen sucht temporäre Unterstützung?
Wir bieten individuell zugeschnittene Personallösungen im Bereich Zeitarbeit, die passgenau auf die Anforderungen Ihres Unternehmens abgestimmt sind. Unabhängig davon, ob Sie zeitlich befristete Projekte oder langfristige Personalbedarfe abdecken möchten – wir finden für Sie qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber.
Häufige Fragen (FAQ)
zu Zeitarbeit in Mannheim
Zeitarbeit, auch als Arbeitnehmerüberlassung bezeichnet, ist ein Beschäftigungsmodell, bei dem Mitarbeitende von einem Personaldienstleister vorübergehend an ein anderes Unternehmen überlassen werden, um dort befristete Aufgaben zu erfüllen.
Bei Zeitarbeit zahlt die Verleihfirma den Lohn an die Arbeitnehmer, nicht das Einsatzunternehmen. Das Unternehmen bezahlt stattdessen die Verleihfirma für die erbrachte Dienstleistung.
Als Arbeitnehmerüberlassung werden Sie fest von einer Personalvermittlung wie Hays angestellt und arbeiten in verschiedenen Unternehmen, ohne dass diese die Arbeitgeberpflichten übernehmen müssen.
Es gibt keinen Unterschied zwischen den Begriffen Zeitarbeit und Arbeitnehmerüberlassung. Die Begriffe werden synonym verwendet.
Hays stellt Fachkräfte ein und vermittelt sie an Unternehmen. Auftraggeber schließen einen Vertrag mit Hays und reduzieren so ihren Verwaltungsaufwand und arbeitsrechtliche Pflichten.
