Clemens Hoh
PR & Content Expert
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Michael Ofenloch
Senior Professional Market Research
E-Mail:
Deutschland im Zeitalter der Disruption
700 Entscheiderinnen und Entscheider geben Einblicke in Digitalisierung, Dekarbonisierung, Demografie und Deglobalisierung
4D-Transformation:
So sehen Deutschlands Führungskräfte die Zukunft
Ihre Branche im Wandel – wo stehen Sie wirklich?
Deutschland steckt mitten in einer historischen Transformation. Fachkräftemangel, hohe Energiekosten und der Einsatz neuer Technologien wie KI stellen Unternehmen vor enorme Herausforderungen.
Unser White Paper zeigt, wie Führungskräfte in Deutschland diese Veränderungen einschätzen – und welche Schritte jetzt Priorität haben.
Das erwartet Sie im White Paper
Das ist der erste Teil unserer Reihe „Branchen im Wandel“. Hier erwartet Sie:
Repräsentative Studie unter 700 befragten deutschen Führungskräften
Zahlen & Fakten zu den größten Herausforderungen: Fachkräfte, Energie, Digitalisierung und KI
Einordung der vier zentralen Transformationsfelder: Digitalisierung, Dekarbonisierung, Demografie und Deglobalisierung
Strategische Handlungsfelder, die Unternehmen jetzt priorisieren
Vergleich: Wie gut sind deutsche Unternehmen gerüstet – und wo hakt es?
Die vier Dimensionen der Transformation
Digitalisierung
KI, Automatisierung und Daten verändern Wertschöpfungsketten
Dekarbonisierung
Energiekosten und Klimaziele treiben den Wandel – aber auch Investitions-zurückhaltung
Demografie
Fachkräftemangel und alternde Belegschaften erfordern neue HR-Strategien
Deglobalisierung
Geopolitische Unsicherheiten und Lieferkettenrisiken machen Resilienz zum Wettbewerbsfaktor
Digitalisierung
KI, Automatisierung und Daten verändern Wertschöpfungsketten
Dekarbonisierung
Energiekosten und Klimaziele treiben den Wandel – aber auch Investitions-zurückhaltung
Demografie
Fachkräftemangel und alternde Belegschaften erfordern neue HR-Strategien
Deglobalisierung
Geopolitische Unsicherheiten und Lieferkettenrisiken machen Resilienz zum Wettbewerbsfaktor
60% der Unternehmen fühlen sich gerüstet – doch fast jedes fünfte Unternehmen sagt: Wir sind nicht vorbereitet
Weitere Fragen
1. Warum sollte ich dieses White Paper herunterladen?
In unserer aktuellen Studie geben 700 Führungskräfte ein aktuelles Stimmungsbild ab – zu Chancen, Risiken und konkreten Herausforderungen. Erfahren Sie, wie zukunftsfähig Unternehmen heute aufgestellt sind und wie gut sie auf die vier großen Transformationsfelder vorbereitet sind: Digitalisierung, Dekarbonisierung, Demografie und Deglobalisierung. Nutzen Sie die Ergebnisse als Orientierung für Ihre eigene Strategie – und erkennen Sie, wo Handlungsbedarf besteht.
2. Für wen ist das White Paper gedacht?
Das White Paper richtet sich an Entscheiderinnen und Entscheider, Führungskräfte und Verantwortliche für Transformation, Strategie oder Digitalisierung – egal ob im Mittelstand, Konzern oder der öffentlichen Hand. Besonders wertvoll ist es für alle, die sich dafür interessieren, wie andere Unternehmen mit denselben Herausforderungen umgehen.
3. Was kostet der Download?
Der Download ist kostenfrei. Sie müssen lediglich Ihre E-Mail-Adresse angeben, um das PDF sofort zu erhalten.
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Dieses White Paper ist Teil der Hays-Reihe „Branchen im Wandel“.
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