Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde, ein führender Anbieter für IT-Lösungen, sucht Sie zur Unterstützung in der Kreditorenbuchhaltung! Sie suchen nach einem beruflichen Tapetenwechsel mit flexiblen Arbeitszeiten und diversen individuellen Benefits? Dann freuen wir uns, Sie zeitnah kennenzulernen!
Ihre Aufgaben
- Prüfung, Kontierung und Freigabe eingehender Rechnungen
- Bearbeitung von Spesenabrechnungen
- Zuarbeit zu Monats- und Jahresabschlüssen
- Kommunikation mit Lieferanten
- Pflege der relevanten Daten im System
- Bearbeitung von Rückfragen der angrenzenden Abteilungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Rechnungswesen oder einen vergleichbaren akademischen Abschluss
- Profunde Berufserfahrung innerhalb der Kreditorenbuchhaltung
- Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office
- Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System
- Gute Kenntnisse in Englisch wünschenswert
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Ihre Benefits
- Langfristig geplante Perspektiven im Kundenunternehmen
- Unbefristeter Mitarbeitervertrag über HAYS möglich
- Übertarifliche Bezahlung
- Mobiles Arbeiten inkl. der dazugehörigen Technik (bis 4 Tage pro Woche)
- Individuelles Mentoringprogramm
- Gewissenhaftes Onboarding
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Getränke, Snacks, Obst und Gemüse sowie Nudelgerichte vor Ort
- Modernes Bürogebäude
- Hunde im Büro erlaubt
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und Berufserfahrung erwartet Sie ein Bruttojahresgehalt von bis zu 48.000 EUR.
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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