Software Developer C# / MS Dynamics (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als Teil einer großen Unternehmensgruppe ist dieses mittelständische Unternehmen auf hochrelevante Finanzdienstleistungen für einen wachsenden Markt spezialisiert und bietet seinen Mitarbeitern daher nicht nur fortschrittliche Projekte und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sondern auch eine besondere Kombination aus Freiheiten und Gestaltungsspielraum und Stabilität und ein strukturiertes Umfeld. Engagierte Kollegen, ein internationales Umfeld sowie attraktive Rahmenbedingungen inklusive!
Ihre Aufgaben
- Design und Entwicklung von Anwendungen und Datenstrukturen für MS Dynamics mit Fokus auf die Abbildung der Sales-Prozesse und das CRM-Systems
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklern als Teil eines agilen Teams
- Durchführung von Entwickler-/ Funktionstests und Begleitung fachseitiger Tests
- Aktive Mitwirkung bei Reviews und der Optimierung der Softwarelösungen
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C#, TypeScript auf Basis von Cloud-Native-Ansätzen, idealerweise mit Azure
- Von großem Vorteil ist Erfahrung in der Entwicklung von Dynamics 365-Modulen wie Sales und CRM
- Idealerweise Erfahrung mit Power Platform, Power Apps und/oder Dataverse
- Sicherer Umgang mit Github und VisualStudio sowie JIRA und Confluence
- Analytische Denkweise, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Freude am Lernen und Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch
Ihre Benefits
- Mitgestaltungs- und Wachstumsmöglichkeiten in einem erfolgreichen, dynamischen Unternehmen in einem relevanten Markt
- Professionelle Strukturen und langfristige Sicherheit durch die Zugehörigkeit zu einer großen Unternehmensgruppe
- Gezielte Aus- und Weiterbildung
- Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit sowie bis zu 60% remote-Anteil
Gehaltsinformationen
- Erfahrungsabhängig bis zu 90.000 € p.a.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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