Systemintegrator Elektronik/ HW/ SW (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Südwest-Sachsen (Erzgebirge)
Startdatum: sofort
Referenznummer: 649427/1
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Ihre Aufgaben

  • Analyse der Anforderungen aus einem Lastenheft und Prüfung auf Umsetzbarkeit nach geltenden Richtlinien und Normen
  • Beurteilung von Gefahren und Risiken im Sinne funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen
  • Aufstellen von Testspezifikationen für Qualifizierungsaufgaben und Begleitung der Durchführung
  • Entwurf und Dimensionierung von Messgeräten Sicherheitssteuerungen und Schaltanlagen im Niederspannungsbereich

Ihr Profil

  • Berufserfahrung als Ingenieur mit abgeschlossenem Studium im Bereich Automatisierungs-/Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Strukturierte Arbeitsweise und analytische Denken
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse BODY
  • Wünschenswert: Weitreichende Kenntnisse der Maschinen-, Niederspannungs- und EMV-Richtlinie sowie einschlägigen Fachgrund- und Produktnormen (z.B. DIN VDE 0100, EN 61010-1, EN 60204-1 EN 60664-1), Beherrschen der Grundlagen der Elektrotechnik, sowie Grundlegendes Verständnis der EMV von Vorteil, Sichere Bedienung von CAD & CAE Programmen (z.B. Altium Designer, Spice, gerne auch EPLAN)

Ihre Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team
  • Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
  • Eine übertarifliche Bezahlung und unbefristete Anstellung
  • Geringe Lebenshaltungskosten, hohe Lebensqualität
  • Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
  • Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag des iGZ-DGB
  • Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Hans Lindenau
Referenznummer : 649427/1
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